【】让人社统计数据“数出有源、有据可查”
【【】让人社统计数据“数出有源、有据可查”】2012年7月 ， 蒋震从姜堰调到市人社局规划财务处 ， 主要负责全局的规划统计工作 。
之前10多年的人社基层财务管理经验和统计工作经历 ， 为蒋震打下了良好的基础 。面对新的岗位要求 ， 他迅速进入角色 ， 积极建言献策 ， 协助处室领导以制度建设为抓手 ， 推进规划财务工作 。他协助处室负责人修订《财务管理暂行办法》 ， 参与制订《票据管理制度》等系列财务管理制度；为解决基层平台人员和编外人员经费出谋划策 ， 对所需经费方案进行了数十次测算与筛选；优化金保工程和基建工程财务核算 ， 结合业务部门特点 ， 进行项目化财务核算 ， 提高了财务与业务的结合度 。
他牵头建立了全市人社事业统计监测核心指标体系和评估机制 ， 由此可以按月汇总评价年度事业发展计划执行情况 ， 对省、市两级指标逐月进行对比分析和预警分析；积极撰写和征集统计分折报告 ， 并多次在省人社厅规划财务工作座谈会上进行经验交流 。
人社部门承担的统计业务涉及面广、工作量大 ， 调查统计项目分散在人社部门各业务处室和单位 ， 包括就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系等13个方面 ， 调查统计频率涵盖年度、季度和月度统计 。而且国家人社部每年都会对统计报表制度进行调整 ， 无形中加大了综合统计工作的协调难度和工作量 。
旁人眼中枯燥乏味的工作 ， 他乐在其中；旁人眼中不堪其烦的工作 ， 他甘之如饴 。多年来 ， 蒋震一直坚持“质量是统计工作的生命 ， 规范是统计工作的保证” 。工作中 ， 他对统计调查、数据收集、统计核算、统计分析、统计报告、统计服务、统计监督等环节 ， 进行优化整合 ， 确保统计各环节任务明确、分工明确、责任明确 。
他一直坚持把规范挺在统计工作前面 ， 每年初对接国家人社部最新统计报表制度 ， 明确统计口径、核算方法和上报时间要求 ， 确保统计数据“数出有源、有据可查” 。他严格认真按照考核细则逐条逐项落实部门统计效能考核要求 ， 数年来 ， 人社部门综合统计共性考核始终保持市级机关前列 。
规划财务工作整天和数字、报表打交道 ， 辛苦而繁重 ， 枯燥而乏味 ， 但蒋震深深懂得 ， 做好部门综合统计工作需有耐得寂寞的定力和良好的心态 。为更好地履行工作职责 ， 蒋震一直注重通过学习更新业务知识 ， 工作中勤于思考、虚心请教 ， 业务能力和水平不断提升 。除熟练掌握EXCEL和人社部门行业内的SMIS统计报表系统外 ， 他还深入学习SPSS统计分析软件 ， 2014年通过了《统计从业资格证书》考试 。同年 ， 他负责的市人社局“统计规范化建设”成功通过省统计局达标验收 。2016年起 ， 市人社局连续多年被评为泰州市统计工作先进单位 。
服务心声
将积极务实与规范严谨作为从事规划财务工作始终不变的追求 。——蒋震
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