文章插图
1、人本管理
从管理学的发展来看 ， 对组织采取以人为中心的管理方法是在任务管理后提出来的 。本世纪30年代以后 ， 管理学家们发现 ， 提高人的积极性 ， 发挥人的主动性和创造性对提高组织的效率更为重要 。
2、科学管理
科学管理以金钱为诱饵 ， 人际关系理论则主张管理必须重视人的心理上的满足 。古典组织理论强调合理的劳动分工和对组织的有效控制 ， 人际关系理论则强调对人际行为的激励 。
3、目标管理
目标管理是美国著名管理学家德鲁克的首创 ， 1954年 ， 他在《管理的实践》一书中 ， 首先提出“目标管理与自我控制”的主张 ， 随后在《管理——任务、责任、实践》一书中对此作了进一步阐述 。
4、系统管理
【管理方法有哪些呢 管理方法有哪几种类型】第二次世界大战之后 ， 企业组织规模日益扩大 ， 企业内部的组织结构也更加复杂 ， 从而提出了一个重要的管理课题 ， 如何解决复杂大企业的管理问题
推荐阅读
- 空调坏了维修方法和详细步骤 空调坏了怎么找维修师傅
- 大蒜储存三年不发芽的方法是什么 大蒜保存一年不发芽
- 开罐子的方法 开罐子的方法图片
- 吃什么食物丰胸最快 吃什么食物可以丰胸最快最有效
- 前任和现任一个模子刻出来，这些明星不会有“菀菀类卿”情结吧？
- 开发左脑的日常方法有哪些
- 生日吃鸡蛋寓意什么 生日吃鸡蛋有什么意义
- 白梅花有什么寓意 白梅花代表什么象征意义
- 刷牙的正确方法是什么视频 刷牙的正确方法是什么
- 小满节气的风俗食物是什么 小满节气有什么风俗