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招聘|毕业后跟着老板，除了5000的月薪外什么都没有，可辞职时我后悔了

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招聘|毕业后跟着老板，除了5000的月薪外什么都没有，可辞职时我后悔了

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招聘|毕业后跟着老板，除了5000的月薪外什么都没有，可辞职时我后悔了

【招聘|毕业后跟着老板，除了5000的月薪外什么都没有，可辞职时我后悔了】我辞职了 ， 毕业后跟着老板 ， 除了5000块的月薪以外 ， 他什么都没教我 ， 可离开公司时 ， 老板的话竟让我感到有些后悔 。

大学毕业我就无奈来到了现在的公司 ， 接受了只有5000块钱月薪的工作 ， 我觉得自己有些委屈 。 上学的时候 ， 我总会因为父母的朋友夸赞我考上了本科学校 ， 而感到非常骄傲自豪 ， 可大学毕业之后我才发现自己有多尴尬 。 大公司喜欢重点院校的毕业生 ， 因为他们学习能力和素质都很高；而小公司一般都喜欢要专科 ， 或者技校的毕业生 ， 因为他们成本更低 。 我正好处于两者的中间 ， 也是最难找工作的一类 ， 大公司不愿意用我 ， 而小公司我又觉得委屈了自己 ， 在长达三个月的找工作经历中 ， 最后我无奈选择了现在的老板 ， 进去了他的公司 。 刚入职的时候 ， 我没把闯荡职场想得有多困难 ， 也没觉得现在的工作对我有多大难度 ， 每天就是坐在办公桌前 ， 帮着老板整理各种文件 ， 其他的好像也没有什么好做的 。 每天看着同事们忙来忙去的 ， 感觉我就是公司里最闲的人 ， 有一次我实在受不了了 ， 就去找了老板 ， 我跟他说:“老板 ， 能不能给我换个岗位 ， 我不想做行政了 ， 哪怕您把我换到销售去也行 ， 我想多学点东西 ， 想让自己忙起来 。 ”可老板却就只看了我一眼 ， 也没有正面回答我的问题 ， 对我说:“昨天让你整理的文件 ， 整理好了吗？如果还没整理好 ， 那就赶快回去帮忙吧 。 ”从那之后 ， 我就产生了很大的失落感 ， 每天老板就是让我整理各种各样的文件 ， 我越来越不喜欢自己的工作了 ， 于是干了一年之后 ， 我就产生了离职的想法 。 我跟老板去申请辞职的时候 ， 他正在忙 ， 我刚跟老板说完自己要辞职 ， 他马上就答应了 ， 可等我走到门口的时候 ， 老板又叫住了我 。

老板把我进入公司整理的第一份文件 ， 和我最后整理那一份文件复印了一下 ， 让我看看 ， 然后说是送给我当作纪念 ， 就算是他最后教给我的一点儿东西吧 。 我小声地说了一句:“我在公司干了一年 ， 你哪教过我什么东西？”然后老板笑了笑说:“你打开看看就知道了 。 ”我翻开进入公司整理的第一份文件后 ， 自己都笑了 ， 如果我是老板 ， 谁把这份文件给我 ， 我肯定会批评他一顿 。 再看看我在公司最后整理的一份文件 ， 这是前两天我交给老板了 ， 跟第一位文件形成对比之后 ， 我忽然间发现了自己的成长 ， 然后脸上露出了笑容 。 老板看见我笑了 ， 然后他说:“你看到自己的成长了？”我点了点头 ， 没说话 。 老板说:“我不太喜欢管人 ， 而你进咱们公司的时候又是一张白纸 ， 我希望你能在职场中给自己涂抹颜色 ， 而不是让别人去帮助你涂抹颜色 。 ”接着老板说:“我知道你想换岗 ， 但是你觉得行政工作就不好吗？行政工作可以接触到公司的各个部门儿 ， 我知道你想转岗 ， 但是你连行政工作都没有做好 ， 那你转去哪个部门儿？”然后老板又说:“我是希望你能够自由成长 ， 但是你自己放弃了机会 ， 那我也没有办法 ， 因为身在职场 ， 只能靠你自己 ， 现在我只能祝你未来的职场之路更加顺利了 。 ”离开公司后 ， 老板的话让我越想越后悔 ， 能遇到一个可以给自己空间 ， 让自己自由发展的老板确实也不容易 ， 我没有珍惜好老板给我的机会 ， 这段路是我自己没有走好 。 我想请问大家 ， 我现在是应该去找下一份工作呢 ， 还是应该回去跟老板谈一谈 ， 告诉他我不辞职了 ， 请求老板让我留下？

写在最后:1.进入职场的新人最重要的是一个“勤”字 ， 勤看、勤听、勤问、勤做 ， 只有这样才能不断增强自己的职场技能 。 进入职场是人生当中的另一个起点 ， 你之前在学校的所有的荣誉和成绩都将被抹平 ， 所有人都会从零开始重新出发 ， 从进入职场的那天 ， 才是真正角逐各自能力的时候 ， 所以一定要看清自己 ， 养成良好的工作习惯 。 2.其实对于职场新人来讲 ， 在刚进入职场的时候 ， 遇到一个完全放手让自己干 ， 不给自己做培训的领导 ， 并不是一件好事儿 ， 老板的话让我觉得有点在推卸责任 ， 作为管理者也应该多教、多培养职场新人 ， 这样职场新人才会更有方向感 ， 也会更快地进步 ， 对于职场新人放任不管 ， 让职场新人在工作中自由发挥 ， 我感觉不是非常妥当 。 3.职场中每一个工作岗位都是非常重要的 ， 不可缺少的 ， 行政岗位也是一样 ， 而且我认为行政岗位非常锻炼人 ， 在所有的工作岗位当中 ， 行政岗位是最接近管理工作的岗位 ， 行政岗位需要组织协调 ， 了解 ， 甚至管理各个部门 ， 虽然是辅助部门 ， 但却也承担了非常重要的责任 。 4.我想老板最后的话应该是希望能让公司给你留下一个非常好的印象 ， 也能为公司出于一个非常不错的口碑 ， 既然在你辞职的时候老板没有挽留你 ， 是马上同意了你的辞职申请 ， 那么就证明他心里其实并不是很想把你留在公司 。总结：所以我建议你还是再去找一份新的工作 ， 因为老板的话已至此 ， 如果你再回去的话 ， 会给老板留下更加不好的印象 ， 对未来的工作也有不利的影响 。


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