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|你身边最让人无语的领导都干过些什么？

|你身边最让人无语的领导都干过些什么？

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|你身边最让人无语的领导都干过些什么？

1.干活的和拿钱的从来都不是一批人 。这是领导个人意志的最直接体现 ， 碰到这样的领导 ， 如果你是圈子以内的人的话 ， 肯定是很沾光 ，如果不是 ， 那你就要做好隐忍蛰伏的准备了 。

2.嫉贤妒才 ， 越是有能力越是打压 。 【|你身边最让人无语的领导都干过些什么？】出现这种情况下 ， 一般这样的领导也不会很有能力 ， 当年被提拔上来也是有千丝万缕的原因 ， 总之个人能力不占主要方面 。
碰到这样的领导 ， 一定要懂得收敛自己的锋芒 。
3.任人唯亲 ， 视部门发展于无物 。这样的顶头上司也是屡见不鲜 ， 职场上很多人都已经想明白了 ， 干得再好自己也是给别人打工 ， 有了再多成绩也是高层领导的 。
所以很多中层干部一上任 ， 就开始忙活自己的人脉和关系 ， 把单位对个人的创收力开发到最大 。

4.只着眼于自己的利益圈 ， 丝毫不把下属放在眼里 。很多时候 ， 上下属之间完全不是一条心 ， 大家各自忙活各自的 。 领导每天为了自己的事情忙上天 ， 找不到人 。
底下员工的工作氛围也比较懒散 ， 有一搭无一搭的 ， 大部分人都处于躺平和无所事事的状态 。
5.当众羞辱别人 ， 说些难听的话 ， 让对方下不来台 。这是领导打压下属的表现 。 具体体现为到处说这个下属的坏话 ， 或者是一些不疼不痒当让人听了之后就非常不舒服的话 。
让这个人的名声在部门员工之间迅速坍塌 。 碰到这样的上司打工人也要敬而远之 ， 他今天能拿这个办法对付你的同事 ， 明天就能用到你身上 。
6.个人能力很有限 ， 还觉得自己很有本事 ， 凡事都只会推诿扯皮 。很多中层干部的个人业务能力其实是很有限的 ， 基本不能服众 ， 而且还喜欢指手画脚 ， 搞得下属们怨声载道 。
身处这样的部门 ， 打工人一定要替自己未雨绸缪 ， 长此以往真的不是办法 。


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