第三 ， 重点不够突出 。
对于英语能力、实践经验等关系到能否胜任工作的核心能力 ， 毕业生们反而言语含糊 ， 特别是对英语能力 ， 大部分学生写的是英语水平“优秀”、四六级“通过”等 ， 而招聘人员最想看的是 ， 你的四六级到底考了多少分 。 简历里没有数字化论证 ， 很难给面试官一个直观的印象 。
对于社会实践经验 ， 大部分的毕业生都没有 ， 其实 ， 即使写上“无” ， 也并不丟人 。 但是 ， 有的人却非要写上“参与了一些社会活动” ， 甚至把在学校社团里当个什么部的干部也全都写上去 ， 实在是有些画蛇添足 。
第四 ， 很少有人附照片 。
这个问题分两头说 ， 要是长成我这样 ， 肯定还是不附的好 ， 万一把公司招聘人员吓着 ， 就不好了 。
如果是美女的话 ， 还是要增加一点曝光率 ， 对求职比较有帮助 。 但是 ， 还是要附上相对稳重一些的学生证件照为好 ， 而不要像上面简历中那位像模特的“清凉”靓照 ， 会给招聘者一种不稳重的感觉 。
除此之外 ， 还有一些关于格式、字体、排版、错别字、时间顺序混乱等细节方面的错误 。
于是 ， 这上百份简历在我那位火眼金睛的同学手中 ， 只通过20多份 ， 另外80多人只好拜拜了 。
即使通过的这20人还要过五关斩六将 ， 历经了收简历、简历初筛、电话面试、入职考核、试讲试教等一系列程序 ， 最终只有10人顺利拿到了offer 。
03你准备好自己的简历了吗？
又是一年毕业季 ， 又是一年投“简”时 。
时间不知不觉中 ， 已经到了2022年的5月底 ， 又一批高校学子又将走出校门 ， 踏入社会 ， 寻找工作 。
2022年 ， 对于高校毕业生而言 ， 又注定是不平凡的一年 。
因为 ， 今年有创历史级的1076万名高校学生毕业 。
因为 ， 今年考研未能成功上岸的学子也达到历史级的有300万人 ， 他们将面临着是继续二战、三战 ， 还是找工作的艰难选择 。
因为 ， 今年的疫情形式依然严峻 ， 北京、上海等城市依然还有感染病例发生 ， 全国各地疫情政策依然吃紧 。 受到疫情的冲击 ， 不管是互联网大厂 ， 还是中小企业 ， “裁员潮”愈演愈烈 。
一边是1000多万的毕业生 ， 一边是不断持续的裁员潮 ， 当下能够找到一份心谊的工作是相当艰难 。
简历 ， 作为高校学子们找工作时必不可少的工具 ， 一定要引起大家足够的重视 。
简历、简历 ， 检验就业能力 ， 没有好简历 ， 将失去好机遇 。
你的简历 ， 已经准备好了吗？
【招聘|招聘经理精彩点评：近七成高校毕业生不会写简历！】——
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