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淮北市高岳镇 高岳( 三 )


慢下来，这样可以更好的思考自己的方向 。爱迪生用重塑这个词来形容过去两年的休眠 。
重塑体现在方方面面 。爱迪生举了两个例子:
他以合伙人为核心，重新设计了组织能力和组织发展共识，让每个人都和公司目标一致 。激励制度的完善也能让大家和公司的发展共赢，发展共识也让大家有了共同的期待和目标 。
针对公司内除合伙人以外的大量高潜力领导者和顾问，普仕蔡颖通过实施内部未来领导力发展体系和“明日之子”培养计划，全面打造公司的领导力人才梯队 。
除了公司层面的重塑，他本人也在不断寻求突破 。
“我曾经热衷于行业内的演讲和分享，不仅仅是简单的宣传，我深信我的信息资源网络法的理念能给行业带来好的影响 。但是后来有一段时间，我没有参加这些活动，公司对外的宣传也减少了 。许多同事想知道为什么，因为我发现我对自己说过的话并不那么确定 。」
“如果你想在一个行业里坚持和发展，我相信那是一种巨大的能量 。或许，这也是我自己成长过程中的一个困惑 。第一，我要找回自己的初心，才能重新拥有激情和希望 。」
爱迪生认为，大到公司的发展目标，小到一种行业观点或管理方法，如果创始人自己都不相信，就很难真正影响和激励身边的人 。
在年会舞台上发言的爱迪生，被拍到在2017年的年会上 。
创业者需要不断重塑自我，完成自我激励 。
他的自我重塑体现在方方面面，无论是对业务的把握，还是对行业的理解，甚至是对宏观层面整个市场的认知，都有了很大的提升 。爱迪生的自我更新是在激烈的环境中创造新世界的最重要的动力 。
然而，如果你只是把自己埋在路上，很容易迷路 。有实力的创业者会时不时的仰望星空空 。「往大了想！如果不行，那就往大了想！」
爱迪生不仅敢做，而且敢想 。他的目标不是空中的城堡，而是从地下长出的矿脉 。
中国猎头行业的市场规模早已超过500亿元，并且正在向1000亿元迈进 。然而，从中国出现第一家猎头公司到现在，也不过二十多年的时间 。与其他行业相比，中国的猎头行业还处于早期阶段 。
“我读EMBA的时候，接触过不同行业的管理者和企业家 。在和他们的交流中，我发现我之所以是今天的我，是因为猎头行业的经历，猎头行业的商业价值和发展潜力仍然有巨大的爆发空 。也希望能坚定的带领普仕的人才和这个行业一起迎来下一个高潮 。」
另外，企业的长期成功不仅来自于客户的认可，更来自于内部人才的赋能 。
所以爱迪生给普罗大众的人才定了一个三年资本化的目标 。“我们现在有六个业务伙伴，一个运营伙伴，几乎都是伴随着公司发展到今天一路走来的 。下一阶段，我们希望将合伙人团队增加到15-20人 。除了外部招聘，我们更多的还是依靠内部培训 。合伙人团队的能力很重要，但更重要的是共同的职业价值观和职业发展的共识 。公司的发展来自于每个合伙人的努力，所以公司的成功真的应该属于所有合伙人 。」
在激励制度方面，普实蔡颖拿出20%股权作为合伙人持股平台，同时成立公司业务赋能中心，进一步完善公司人才职业发展和合伙人发展体系 。“我们希望在猎头公司探索一种全新的合作伙伴管理模式，实现商业价值的可持续增长 。」
“这么大的市场，机会就在这里，等你来把握 。”他说 。
蒲2018年会合影 。


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