三年换8次工作的人，一般有4种情况，最后一种很多人都有共鸣( 二 )
文章图片
03：急于求成 ， 缺乏恒心
通常一项工作任务往往都不是一蹴而就的 ， 在收获回报之前往往都是需要一个周期的 。
之前公司有个同事工作能力平平 ， 缺乏恒心 。 在工作一段时间没得到立竿见影的效果后 ， 便开始对自己的工作失去了信心 。
而我们公司老板又是一个特别“凶”的人 ， 之所以这么说是因为他性格比较直 ， 面对员工工作上的问题 ， 他都会直接指出批评 。
按照他的原话来说就是：“工作效率是公司利润的关键 ， 明明不行还说可以 ， 那就是在骗你也是在骗我自己 。 ”
于是在那个同事被老板批评工作业绩不佳之后 ， 同事开始把自己能力不足的问题 ， 转嫁到了公司上 。
他多次私底下抱怨公司和老板的诸多问题 ， 认为自己不能干出成绩都是因为老板不懂行情、不懂专业、不懂管理 。
当这种负面情绪愈发强烈 ， 他就逐渐想要尽早离开这个“没前途”的公司 ， 没多久就跳槽了 。
像他这种急于求成、缺乏恒心的情况 ， 到任何一家公司相信都不会有太出色的表现 。
果不其然 ， 从他的动态里我发现 ， 他从辞职到现在 ， 不到一年时间已经换了三家公司了 。
要知道 ， 当工作业绩不佳时 ， 我们首先应该考虑的是沉下心来反思、学习和提升 ， 而不是一味地抱怨公司、抱怨老板 。
文章图片
04：跳槽 ， 是为了解决生存问题
最后这一种情况 ， 是大多跳槽之人的“心声” 。
相信大多数人都不愿意跳来跳去 ， 可当面对房租、面对贷款等现实生存问题时 ， 也是无可奈何的选择 。
有些工作在面试之前被告知有不错的收入 ， 可当实际拿到手的工资并不能满足自己生存所需之时 ， 就只能选择跳槽 。
特别是现在甚多企业在招人时会把所谓的“预期价格”提得很高 ， 就更导致此类情况频繁发生 。
就像张立宪所说的一样：“人生的规划 ， 是很奢侈的东西 。 ”
事业规划、人生规划确实非常重要 ， 这无可厚非 。
但当你的人生没有选择机会的时候 ， 你只能把所谓的规划先放一放 。
因为在现实面前 ， 仅仅房租和生活开销就会压倒一切 。
不是没有理想 ， 甚至自己内心也有明确的方向 ， 但在现实生活面前 ， 很多人不得不怀疑自己的理想 。
对于很多人来说 ， 生存远比理想重要得多 。
文章图片
最后：不是人人都是因为“不开心”才跳槽的
在一些平台上 ， 看到很多所谓的“现状”表演 。
说是现在的年轻人只要一不开心就跳槽 ， 比如什么公司氛围不好啦、老板对他不好啦、公司没下午茶啦等等 。
要知道 ， 真正能够底气十足到只要一不开心就辞职的人 ， 在现实生活中并不常见 。
确实 ， 每一代人都有他们独特的个性 ， 而这些个性在上一辈人眼里则是一种“叛逆”表现 。
但这并不代表所有个性的年轻人就是“无脑”的一代 。
或许导致频繁跳槽的原因还有很多 ， 但那种因为不能满足自己“无脑要求”而不开心辞职的 ， 至少我从没遇到过 。
切换赛道是一件很正常的事情 ， 不管因为何种原因跳槽 ， 无非都是希望能够在这个压力倍增的时代 ， 找到一份令自己满意的工作而已 。
不管从事何种工作 ， 找到清晰准确的自我定位是放在首位的 。 与此同时 ， 还是坚持学习、沉淀 ， 获得更好的自我提升 。
选择一份工作 ， 除了满足我们基本生存的报酬外 ， 找到自己正确的发展方向也是极其重要的 。
而这 ， 跟换多少份工作并没有太大关系 ， 关键是你是否找到了工作的意义 。
最后希望所有“打工人”都能不迷茫 。
推荐阅读
- 在“就业难”下却出现了用工荒，今年打工者都去从事哪些工作了？
- “老婆你安心工作，我辞职带孩子”女人会赚钱，在婚姻里有多爽？
- 工厂招不到工人，大把农民工却找不到工作，原因
- 领导一起坐车，副驾驶谁坐？老员工：里面有讲究，不懂小心丢工作
- 爱情|结婚三年，夫妻感情好得像初恋，婆婆住家里仅一周，夫妻俩闹离婚
- 孟加拉国|在这座小岛上，迫于生活女孩子们日夜继承母业从事这种工作！
- 58岁关之琳谈母子恋，38岁金莎单身三年，她们婚恋观区别到底在哪？
- 口述：我来自湖北襄阳，屈辱的养了妻子和她前夫三年
- 非洲|非洲工作的中国男子，为何1年后就和黑人女子结婚？原因很现实
- 一流操盘手的10个工作步骤