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公司出现这三种情况下，就不要再坚持了，早点离开更好

马上又要到年底了 ， 大家工作了一年的公司到底好不好 ， 相信大家的心里都有个基本的判断;不管在什么公司里打拼 ， 到年底都少不了对自己进行总结 ， 不管是对公司的总结 ， 还是对自己的总结 ， 这是必不可少的事情;不管是留下来继续坚持 ， 还是利用过年的时间来换一份工作 ， 大家针对自己的情况做个选择 ， 可以帮助自己在以后的工作中更加顺利;大部分公司在临近年底的时候 ， 都会要求员工进行年终总结 ， 除了工作总结外 ， 还有来年的计划 ， 这是公司对员工的判断;其实 ， 当公司不再适合自己的发展时 ， 不妨早点离开 ， 对自己的职业规划来说更有利 ， 但是大家在判断时要准确 。
公司出现这三种情况下，就不要再坚持了，早点离开更好
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朋友张雯最近在制作年终总结 ， 工作了一年的公司 ， 有很多的事情都不开心 ， 但是为了生活和家庭压力 ， 张雯一直是坚持在岗位上 ， 面对年终总结PPT ， 心里确实不是滋味 ， 这让张雯对工作有了很强抵触心理 ， 他也想过趁着年底换一份工作的计划;过去一年的工作 ， 占用了张雯大量的时间 ， 但是她得到的回报却很有限 ， 这是张雯想要离开的主要原因;再加上领导带团队的方式 ， 也让张雯有很多的抵触情绪;多次加班后 ， 公司也不愿意给加班费 ， 也打击了张雯的工作积极性;最终张雯在好朋友的建议下 ， 也已经在准备离职的计划了 。
公司出现这三种情况下，就不要再坚持了，早点离开更好
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大家在抵触目前的工作时 ， 相信在公司里绝对不会有好的心情 ， 在状态不佳的情况下 ， 肯定无法做出好的业绩;大家要明白一份好的工作 ， 重要的是实现自己的价值 ， 拿到让自己满意的回报;当公司不再适合自己的发展时 ， 大家就已经该离开了 ， 但是其中的标准还需要大家自己拿捏;其实 ， 想要利用过年的机会 ， 选择离职的人不在少数 ， 但是为了自己的生活压力 ， 有些人又被迫在岗位上坚持;从长远的角度来说 ， 那些不适合自己发展的公司 ， 还是趁早离开的好;下面小编就来为大家分享 ， 不能再继续坚持下去的三种情况 ， 想要了解的朋友们 ， 赶紧跟随小编一起来看看吧!
公司出现这三种情况下，就不要再坚持了，早点离开更好
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一、公司的业绩持续下降时就不要再继续坚持了
好多公司早已经进入了寒冬 ， 公司的效益不佳 ， 很难让公司继续生存下去 ， 甚至有些公司频频流出需要裁人的信号;在这种公司中打拼 ， 就算再卖力的工作 ， 也很难拿到好的回报;当公司的效益连续出现下滑时 ， 就应该做好离开的准备了 ， 不要等到公司宣布裁人的时候 ， 让自己的选择手忙脚乱;在效益不好的公司中 ， 大家就不要想着拿到年终奖再离开了 ， 就算企业能够勉强活下来 ， 估计大家也无法拿到年终奖 ， 不妨早点准备好换工作的事情 ， 将自己的损失降到最低;所以说 ， 当公司的效益持续下降时 ， 大家就不要再想着继续坚持下去了 ， 否则浪费的只是大家的时间和精力 。
公司出现这三种情况下，就不要再坚持了，早点离开更好
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二、自己的瓶颈无法突破时 ， 可以选择主动离开
当大家在一家有发展前途的公司中打拼时 ， 往往个人的发展也会顺利,这是好平台给大家带来的优势;但是在公司无法提供给大家好的平台时 ， 相信很多人在发展的道路上 ， 都会遇到无法突破的瓶颈;大家在遇到个人无法突破的瓶颈时 ， 除了不能再继续耗下去之外 ， 也要认真去分析里面的原因 ， 如果是公司造成的原因 ， 大家可以选择离职 ， 如果是个人的原因造成的 ， 不妨先找下原因 ， 避免自己做出错误的决定 。 职场是很大的 ， 大家可以走出去看看 ， 换一个更好的环境来发展 ， 说不定大家可以找到突破瓶颈的方法 。


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