招聘|她一人干三人活,3年没涨工资要辞职,老总立马招聘3个人顶替她


招聘|她一人干三人活,3年没涨工资要辞职,老总立马招聘3个人顶替她
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最近秦岭北麓气温回升 , 春暖花开 , 去终南山拜访杨道长 , 就在喝茶聊天问道时 , 来了一位姓张的女士 , 她说公司最近发生的事情让她很迷茫 , 于是前来请教杨道长 。
她们公司6年前招进来一个叫郝洁的硕士研究生 , 虽然只是公司的临聘人员 , 但却是公司学历最高和工作最努力的人 。 刚进公司的时候郝洁负责公司工资工作 , 小姑娘工作兢兢业业 , 一点都不比正式工差 。 当时招她进公司的李总 , 每年都会根据情况给她涨一点工资 , 虽然和其他正式工有一定差距 , 但总算涨了一些 。
三年之后李总退休了 , 公司新来了一个苟总 , 他来不久公司的内勤被区域总公司借调走了 , 于是他就让郝洁兼任了内勤工作 , 但当年却没有给郝洁涨工资 。 因为苟总刚来 , 郝洁也没好意思提 , 又过了半年单位负责人事工作的人提升为销售经理 , 苟总又让郝洁接手了人事工作 , 再后来公司的内勤留在了区域总公司 , 郝洁就彻底负责起了公司工资、人事和内勤工作 , 工作都干得有条不紊 , 甚至比以前那两个人都干得好 ,但是苟总却一直没有给她涨工资 。
后来郝洁去找苟总说了工资的事情 , 谁知苟总说她作为临聘人员 , 以前的李总把她的工资定的太高了 , 如果出去招聘 , 这种工资待遇外面的博士都抢着要来 。 当时我还安慰郝洁 , 说她工作这么出色 , 后面肯定会涨工资的 , 之后郝洁依旧把她负责的三项工作干的有条不紊 , 以至于她们办公室主任调走时都忍不住找到苟总 , 说是该给郝洁涨工资了 , 她一个人干三个人的工作 , 而且样样干的都让人放心 。 苟经理虽然嘴里说我知道了 , 但实际上并没有给郝洁涨工资 。
老主任退休后 , 办公室朱会计当上了主任 , 会计的工作也准备让郝洁负责 , 这下郝洁受不了了 , 直接找到苟总 , 说她现在一个人干三个人的活 , 可是就是因为是临聘 , 工资还没有以前内勤和人事的工资高 , 公司已经3年没给她涨工资了 , 现在又让她接会计的活 , 她说如果公司不给她涨工资她就准备辞职了 。
当时公司里的人都以为这一次苟经理肯定会给郝洁涨工资 , 毕竟她学历高 , 工作能力强 , 业务熟悉 , 一个人干三个人的活都干的非常出色 , 而且工资确实不高 。 谁知道 , 几天后办公室主任通知郝洁 , 说苟总说了她的工资已经很高了 , 不要不知足 , 如果她想辞职就辞职吧 。
由于平时一个人干三个人的活 , 工作压力大 , 而且工资还不到正式工的一半 , 况且三年都没有涨工资了 , 所以一气之下郝洁辞了职 。 她辞职后 , 公司里的人都觉得太可惜了 , 大家心想苟经理肯定会招聘一个博士回来让大家看看 。 谁知道 , 郝洁辞职没几天 , 他竟然让办公室主任一次招聘了3个大学本科毕业生顶替郝洁 , 3人分别负责公司的人事、工资和内勤工作 , 而会计工作则由办公室朱主任兼任 。 更奇葩的事情是 , 这3个人一进来 , 定的工资竟然就是当时郝洁提出的工资要求 , 他们觉得这样太过分了 , 如果郝洁知道肯定会心寒 , 因为连他们都感到心寒 。


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