招聘|金九银十招聘季 多部门密集加派稳就业礼包( 二 )
《新职业在线学习平台发展报告》显示 ， 未来五年 ， 新职业人才需求规模庞大 ， 预计云计算工程技术人员近150万、物联网安装调试员近500万、无人机驾驶员近100万、电子竞技员近200万、电子竞技运营师近150万、农业经理人近150万、人工智能人才近500万、建筑信息模型技术员近130万、工业机器人系统操作员和运维员均达125万 ， 数字化管理师从业人员已超过200万 ， 人才缺口近千万 。
目前 ， 我国数字经济快速发展 ， 新经济、新业态、新模式对就业增量带动作用显著 ， 未来对我国就业市场扩大就业规模、提升就业质量仍有较大潜力 。 应继续加大对灵活就业、新就业形态支持力度 ， 破解灵活就业、新就业形态发展中遇到的体制、机制问题 ， 利用数字技术与平台组织的力量扩大政策覆盖范围 ， 提升政策有效性 。 张成刚表示 。
国家发展改革委就业收入分配和消费司司长哈增友近日表示 ， 将落实纾困政策稳定灵活就业 。 积极促进网络零售、互联网医疗、线上课堂等新产业、新业态快速成长 ， 为灵活就业提供更多机会 。 还将抓紧完善与新产业、新业态特别是灵活就业相关的制度规定 。 (采访人员 班娟娟)
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