就业|主播成新职业后带动就业有多猛？报告称抖音一年就业3617万人
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经济观察网 采访人员 任晓宁 今年7月 ， 人社部新增互联网营销师等9个新职业 ， 直播销售员是其中一种 。 这些新职业能带动多大的就业？9月9日 ， 中国人民大学国家发展与战略研究院发布的一份报告显示 ， 2019年8月-2020年8月 ， 仅抖音一个平台 ， 带动就业机会3617万个 。
中国人民大学国家发展与战略研究院研究院马亮称 ， 这是一个趋于保守的测算 ， 实际带动就业人数还要更多 。 比如一个大主播背后就有上百人团队 ， 报告测算时 ， 只按照平均一个主播背后有4人团队计算 。
其测算的就业岗位包括看的见的就业和看不见的就业 。 看的见的就业为直接从抖音上获得收入的人 。 根据抖音平台统计的数据 ， 2019年8月至2020年8月 ， 获得收入的创作者和主播人数有2097万人 ， 包括直播收入、星图收入、电商收入等 。
看不见的就业包括依托抖音平台生存的企业 ， 包括MCN机构、公会等 ， 以及依托主播生存的幕后团队 。 这些职业包括不限于：直播运营、直播助理、选品师、场景包装师、策划、专业运营、供应链管理、电商运营、物流、售后 ， 以及摄影、录像和直播设备生产的相关岗位等 。
抖音上有超过400万个企业号 。 41%是5人以下小企业 ， 36%为5至20人的企业 。 就业人数51人以上的企业占10% 。
报告以一个主播平均带动4个就业机会测算 ， 抖音主播背后带动就业864万人 。 以每家MCN机构50名员工 ， 每个企业号1人运营测算 ， 带动机构就业量为600万人 。 此外还有直播周边衍生就业比如直播设备生产维护行业 ， 带动周边产业56万人 。 总计为3617万人个就业岗位 。
尽管主播等职业作为新职业已经被认可 ， 但目前 ， 这些新职业人群的劳动权益仍未得到充分保障 。 马亮调研过程中发现 ， 新职业从业者无论劳动合同的签署 ， 还是五险一金的保障 ， 亦或是工作稳定性和职业安全等 ， 都难以同常规企业的保障相比 。 目前 ， 直播带货光鲜靓丽的背后是严重的两极分化 。 根据BOSS直聘发布的《2020上半年直播带货人才报告》 ， 71%主播月收入不到1万元 ， 每天需要工作10到12小时 。 他建议新职业保障模式应该具有灵活性 ， “如果照搬原有就业保障模式 ， 不利于这些创业团队和企业的快速发展” 。
（责任编辑：董云龙 ）
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