公司回应产假员工被要求手写心得意味着什么?公司回应产假员工被要求手写心得具体情况( 二 )


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上海半木轩家具公司发布 。
8月24日14时50分 , 上海半木轩家具公司发布称 , 在进行完整的事件调查后 , 严格遵守相关法规 , 进行反思及妥善处理 。
随后 , 新京报采访人员针对此事与上海市人力资源社会保障局 , 热线工作人员称 , 员工产假期间领取的生育津贴由国家发放 , 并非单位发放 。 该公司要求不合理 , 若当事员工的工资因上述原因被无故克扣 , 可以申请维权 。
上海一公司要求哺乳期女员工每日手写心得:每小时写600字 , 错一个字扣50元!
公司回应产假员工被要求手写心得意味着什么?公司回应产假员工被要求手写心得具体情况
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一家名为“半木轩家具”的公司 , 要求一名哺乳期女员工每天需按一小时600字写一篇销售心得 , 出差错会被罚款 , 一个错别字扣50元 , 重复一句扣100元 , 晚交或漏交罚500元 , 考虑其哺乳期视力不好 , 此任务为手写 。
网友评论
Wayne你头发乱了喔:看文字都要窒息了
Luna鲁西西:?啥时倒闭啊
棕榈君的备忘录:建议曝光这家公司!
永远活在20岁的小李:给爷拳头看硬了
今晚当浮一大白:让我想到华妃折磨眉庄时的做法 。
KoreapopGirlGroup:这就是赤裸裸的逼你辞职啊
武统牌方便面:挣点钱真不容易 , 什么样的奇葩公司都能遇到
KKai0601:此公司真变态啊
大橘子963:这个公司里的领导 , 没有妈?!没有老婆?!没有女儿?!
贼言贼语:小鞋穿的不错!
南山老道耶:谁出的馊主意
洁玉秀儿:老板脑袋里面都是细菌
像流浪到天涯海角:国家要提倡生育 , 公司明里暗里催你辞职.....
还有网友表示 ,
自己就是这家公司的员工:
公司回应产假员工被要求手写心得意味着什么?公司回应产假员工被要求手写心得具体情况
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公司回应产假员工被要求手写心得意味着什么?公司回应产假员工被要求手写心得具体情况
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据@蓝鲸财经采访人员工作平台 ,
北京市中闻(上海)律师事务所律师梁晨告诉采访人员
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第一 , 女职工劳动保护特别规定 , 女职工在产假期间享受生育津贴 , 所以发放工资是公司的义务 。
第二 , 公司没有罚款的权利 , 罚款和行政处罚属于行政机关 。
“考虑到她哺乳期视力不好 , 为了保护你安排你手写”这个也是很无理的、惩罚性的方式 , 还有一定的人身攻击 。
【公司回应产假员工被要求手写心得意味着什么?公司回应产假员工被要求手写心得具体情况】用人单位违反法律的情况下 , 劳动者可以随时提出解除劳动合同 , 并向用人单位主张赔偿金 。


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