自主择业|送自主择业战友｜开创一片新天地，这两者要兼顾
政府给优待 自己不等待
■王 敏
自2018年自主择业两年多来 ， 我与许多自主择业战友有过接触和交往 。一个常见的现象是 ， 一些战友就业创业前往往“点子”很多 ， 堪称“点子大王” ， 但在实践中常常四处碰壁 ， 那些“点子”总难落到实处 。
怎样实现从“点子大王”到“落地为王”的转变？实践告诉我们 ， 用好各级政府惠军拥军、优待退役军人的利好政策 ， 对自己有一个清醒判断 ， 扬长避短进而取长补短 ， 坚持做到“政府给优待 ， 自己不等待” ， 才是开创一片新天地的正确出路 。
正视落差 ， 认清自我 。对自主择业军转干部来说 ， 从有单位到无单位 ， 从忙碌的“现役干部”到暂时的“自由职业” ， 存在心理落差很正常 。从部队到社会 ， 环境发生了变化 ， 个人心理必然会随之改变 ， 有迷茫、不自信甚至不知所措在所难免 。以我个人为例 ， 服役期间历任排长、保卫干事、宣传干事、专职秘书、军队律师、军事审判员、军事法院庭长等职务 。转业以后 ， 这些经历对就业创业而言 ， 是优势不假 ， 但不应该成为待价而沽的资本 。转业之初 ， 与其过于看重“我曾经是谁” ， 不如清醒地认识“我现在身在何处” 。透彻分析自身强项和短板 ， 不是坐而论道 ， 而是到实践中检验强项是不是真强、短板是不是真短 。只有找准定位 ， 找到岗位 ， 才能有所作为 。
解决难题 ， 依靠自我 。一位自主择业战友家里遇到交通损害赔偿的纠纷 ， 本可以通过双拥渠道寻求法律支持 ， 省时省力地解决问题 。恰好他正处于转业待安置阶段 ， 便自己研究相关法律规定和案例 ， 通过与对方协商的方式获得了预期赔偿 。事后 ， 在座谈交流中 ， 这位军转干部以此为例道出了一番发自心底的感悟：强化“依靠自己”的意识 ， 提升“依靠自己”的能力 ， 就业创业就一定能够事半功倍 。
选定方向 ， 成就自我 。作为军队法律工作者 ， 自主择业之初 ， 我也曾犹豫是选择进律所当律师 ， 还是到企业当法务？是自己“单干” ， 还是跟团队“合作”？经过深思熟虑 ， 我最终选择到律所当律师 。没想到 ， 刚起步的时候 ， 自己竟然不会办案子了 ， 其中一个重要原因就是方法不对头 ， 与实践严重脱节 。后来 ， 我对照军地在这一领域的不同特点规律 ， 综合运用检索、制作思维导图、研究案例等 ， 终于实现了自我突破 。尤其值得一提的是 ， 在这个过程中 ， 我能够直接为更多军人军属、退役战友服务 ， 实现了由“拥军受益者”到“拥军行动者”的转变 。
涵养心态 ， 享受自我 。网上曾经有一篇热文《当下中国的十二种孤独》 ， 排在第二位的竟然是“谁都比我过得好” ， 所以“我”倍感焦虑、“我”倍感孤独 。果真如此吗？暂且不说这个判断是否准确 ， 单就人与人之间的比较而言 ， 也值得自主择业战友们认真思考：怎样告别不当比较？究竟该与别人比什么？我个人的体会是 ， 少比经济收入 ， 多比工作状态；少比吃喝玩乐 ， 多比运动健身；少比身外之物 ， 多比读书收获 。长此以往 ， 便能涵养一种乐观心态 ， 塑造一个保持向上状态、坚持冲锋姿态的自我 。实际上 ， 这也是“政府给优待 ， 自己不等待”的精神支撑、内在底气 。
当越来越多的战友不只是能说会道的“点子大王” ， 而是“落地为王”的实干家 ， 自主择业军转干部的群体形象将会有一个更大提升 。对这一天 ， 我充满了期待 ， 也充满了信心 。
【自主择业|送自主择业战友｜开创一片新天地，这两者要兼顾】
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