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迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才


最近 ， 一条新闻引起了诸多网友热议 。 原来 ， 浙江省农业正高职称评审会的结果出炉了 ， 在表露的评审结果中有4个人的身份引起了大家的广泛关注 。
薄永明、娄建英、马亚平、麻剑雄四位在蔬菜、畜牧、种植等领域有丰硕种植、养殖经验的农夫成为了浙江省首批正高职称的农夫 。
迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才
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要知道在过去 ， 固然也会给一些农夫身份的人评职称 ， 但主要评的是副高级职称 ， 好比娄建英就在2009年的时候评上过副高级职称 。 这次评比却首次将农夫职业纳入到正高级的评比 。
农夫就不能介入正高级职称评比？这是什么歪理！
然而 ， 在网络上有些人以为农业出产技术含量不高 ， 不适合被评为正高级职称 ， 体现不出我国对科技的尊重 。 这种反对观点进一步以为 ， 农夫评为正高级职称 ， 却没有足够拿得出手的科研论文 ， 拉低了正高级职称的门槛 。
这些观点看上去好像有几分道理 ， 但真的有道理吗？
这些年来 ， 我们见到了太多所谓的正高级专家是如何成为“水货”专家 ， 他们有的科研成果被认定为弄虚作假 ， 有的在民众最需要的时候忙着在国外发论文 ， 这些人对国家和社会真的有多大贡献吗？
迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才
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【迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才】

的确 ， 从大数据上看 ， 若科研论文发得比较多、且发布的期刊层次比较高 ， 确实往往这个人才的科研水平比较高 。 但这并不意味着就要唯论文至上 。
实际上 ， 古语有云：不拘一格降人才 。 中国有14亿的人口 ， 民间大多数人尽管受教育程度不见得非常高 ， 在论文撰写上更是弱项 ， 但这并不意味着他们在自己的特殊领域没有凸起建树 。
换句话说 ， 也许农夫不擅长科研 ， 但他们有丰硕的实务经验 ， 同样能在祖国建设中作出巨大贡献 ， 究竟九亿农夫里总有几十上百个行业专家吧 。
迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才
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农夫评上正高职称 ， 恰恰是对人才的尊重
所谓人才 ， 天然是有超出凡人的能力 ， 有些人的能力也许并不是一般人认可的能力 ， 但在一些特殊领域却能施展出无法替换的作用 。
早在战国时期 ， 作为战国四公子之一的齐国孟尝君就喜欢豢养食客 ， 里面就有所谓擅长模仿动物啼声的人才 。 结果在一次事件中 ， 这些特殊人才以鸡鸣狗盗的技巧匡助孟尝君成功逃跑 。
迷途的羔羊|浙江4位农夫评上正高职称，有网友说：凭啥？实在这才是尊重人才
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实在 ， 农夫的技能同样是此理 。 他们也许没有表面上的学术能力 ， 但他们在农业种植技术、经验及实务经验上非常丰硕 ， 这实在就保障了我国的农业出产 。
而这次农夫被纳入评比群体 ， 实在更枢纽的是用人理念的一种变化 ， 那就是重实践、轻论文 ， 这实在是经世致用的详细体现 ， 是不拘一格用人才的生动体现 。
更何况 ， 给这些农夫评职称 ， 体现了我们国家对人才的包容性 ， 将会带动更多农夫主动搞科技立异 ， 这实际上是非常可观的带动效应 。
试想 ， 当九亿农夫都用心思立异时 ， 这将会带来怎么样的科技迸发？
要知道 ， 只在办公室里面是没有办法出成果的 ， 成果终极仍是要在田里、在厂里、在实验室里才能出来！


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