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「退休」没有中年危机的十大职业，你的是吗？( 二 )


△ 依赖脑力、智力的工作 。
具体就职业来讲 ， 主要包括以下十大职业：

01教师教师依赖于日积月累的教学经验 ， 教育本身也是一项需要时间来沉淀的研究和实践才能不断精进的行业 ， 教师不仅需要有扎实的专业知识功底 ， 也需要有多年课堂实践教学的经验 ， 才能越来越把握学生对知识的需求和掌握 。
此外 ， 教师也有非常严格的职称等级制度 ， 从普通教师到副教授、教授 ， 至少需要十年以上时间 ， 所以一般年轻教师待遇相对来说会比较清苦一点 ， 只有评上一定的职称后 ， 事业才会产生质的飞跃 ， 所以教师一般是中年之后开始吃香 。
02医生俗话说“姐是老中医 ， 专治吹牛B” ， 医生这个行业非常依赖于岁月沉淀的经验 ， 刚从医学院毕业出来的大学生 ， 必须得有一定的实际工作经验才能临床诊断病人 ， 医生主要根据日常接触的病例来积累经验 ， 医治的患者越多 ， 接触的病例越多 ， 经验也就越丰富 ， 大家可以想一想那些五十岁以上的专家门诊的号有多难挂就知道了 。
所以医生这个职业年轻时必须慢慢学习 ， 根本没有中年危机 ， 而且是越老越吃香 ， 老中医更有市场 。
03律师律师不仅需要完善的法律知识 ， 经层层考试拿到资格证书 ， 更需要在处理很多案件中摸索法律技巧和经验 ， 这样才能尽可能帮当事人解决问题 ， 同时刚初出茅庐的年轻人也没有人脉资源来接案子 。 所以说 ， 律师所拥有的成就都是需要时间来堆积的 。
04科研工作者这是一个典型的脑力劳动者 ， 高智商、高学历 ， 需要大量科学实验、查阅大量书籍文献、参与大量工作实践来积累丰富科研经验 。 一般从事这个职业的人员年龄越大 ， 收入自然越高 ， 更不存在所谓中年危机 ， 甚至到老年可能就是这个行业的一个宝 ， 就算退休都有可能被返聘到单位指导科研工作 。
05公务员这个职业虽然工资收入不高 ， 但福利不错而且稳定 ， 不用担心所谓的中年危机 。 一般基层公务员比较辛苦 ， 而且需要处理较多复杂琐碎事务 。 若想追求进步 ， 需要兢兢业业工作 ， 学会为人处世 ， 才能平步青云 ， 在公务员群体里根本没有中年危机 ， 四十岁正是从政大好时机 。
06国企员工和公务员类似 ， 都是体制内、有编制的工作 ， 也就是所谓的“铁饭碗” ， 工作比较稳定 ， 大多都可以干到退休 。
07大企业高管在大企业工作 ， 只有一直升职成为高管 ， 成为那个不可替代的人 ， 才是避免中年危机的唯一办法 。 只有你职位越高 ， 你接触的资源才会越丰厚 ， 处理的事情才会越难 ， 提升的能力才会越强 ， 最终才能创造你的个人价值 ， 拥有不可替代性 ， 这样的工作经验才最值钱 。 大企业高管 ， 在这家公司不干了 ， 下家公司依旧是高管 ， 跳来跳去都是高管 ， 不用担心收入和生活问题 。
08职业培训师、咨询师这类职业与教师、律师类似 ， 一方面从事这类职业的人员都需要高学历、高智商 ， 同时又需要在社会实践中不断累计工作经验和社会资源 ， 这类工作通常是知识、经验、创意的分享 ， 到了中年 ， 经验、阅历才更加丰富 ， 也更让客户信服 。
09自由职业者（作家、艺术家、自媒体人、演员等）这类职业通常从业人员都有一技之长 ， 通过自己的专业、技能来自谋生路 ， 自己的命运掌握在自己手里 ， 不受企业、体制、老板的制约和限制 ， 也不依赖它们 。 并且随着时间、经验、资源的积累 ， 一旦成名将带来丰厚的收入 ， 也不担心中年危机的到来 。
10商人、企业老板、投资人这类人员通常有资金、有能力、有资源 ， 是高智商、高情商人群 ， 愿意承担更大的风险来获取更大的收益和回报 ， 是将自己的命运完全掌握在自己手里的一类人 ， 只要自己愿意做就去做 ， 与年龄无关 ， 更没有什么中年危机 ， 所谓的中年危机那是自己的命运掌握的别人手里的一类人 ， 而老板、投资人那是主宰别人命运的人群 。


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