[护士]全球护士有多大缺口?WHO:590万

摘要:未来十年内 , 美国超过1/3的执业医师年龄在65岁或以上 。因此 , 这一群体在退休方面的决定 , 也直接关系着美国医师的供给 。
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在全球范围内的这场新冠疫情抗击中 , 口罩、呼吸机、医疗床位等防护物资的紧缺 , 成为急需解决的问题 。新冠肺炎疫情的蔓延 , 同样使得加强全球卫生人力的需求更为迫切 。
2013年至2018年期间 , 尽管全球范围内护理人数增加了470万 , 但全球仍存在590万护理人员的缺口 。
世界卫生组织(WHO)参与编写的《2020年世界护理状况(State of the World’s Nursing Report - 2020)》报告发布了上述数据 。该报告于4月7日“世界卫生日”发布 。
世卫组织总干事谭德塞表示 , 选择这一天发布这份报告 , 是表达对目前在抗击新冠疫情第一线冲锋陷阵的医护人员的敬意 , 更重要的是敦促国际社会正视全球范围内医护力量短缺的现状 。
美国约翰斯·霍普金斯大学发布的实时统计数据显示 , 截至北京时间4月9日凌晨5时 , 全球新冠肺炎确诊病例已经超过150万例 , 达到1500830例 , 累计死亡病例达到87706例 。美国新冠肺炎确诊病例已超42万 , 达到423135例 , 死亡病例超1.4万 , 达14390例 。
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中低收入经济体缺口更严重
世卫组织的上述报告指出 , 目前全球护士人数为2790万 , 占全球医疗工作者人数的一半以上(59%) 。其中 , 专业护士1930万 , 占比约为69%;600万(22%)为专业护士助理 , 剩余620万(9%)护士并不属于上述两类 。
值得注意的是 , 全球护士人数分布也并不均匀 , 81%的护士集中在美洲、欧洲以及西太平洋三大地区 。上述三大地区的人口占全世界总人口的51% 。
非洲、东南亚、拉美等中低收入经济体面临的护士缺口问题尤为严重 。在低收入经济体中 , 每万人中护士的数量仅为9.1人;而发达经济体中 , 每万人中护士的数量达107.7人 。
当然 , 发达经济体的医护人员也面临同样的短缺 。以当前全球新冠疫情中心的美国为例 , 美国医学院协会(AAMC)在2019年4月发布的题为《医师供给和需求的复杂性:基于2017~2023年的模型预计》报告中就已警示道:美国医师短缺的情况正在继续恶化 , 无论是基础护理 , 还是普通外科、心血管、癌症等各个专科 , 这种医护人员的短缺将是全面的结构性短缺 。
AAMC预估 , 到2030年 , 医师短缺数量可能会达到4.6万~12.19万 。基本医疗照护的医师缺口在2.1万~5.5万;非基本医疗照护的各专精领域医师的缺口将在2.4万~6.5万间;在专精领域医师类别中 , 外科医生的缺口将在1.4万~2.3万 。
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护理人员老龄化
【[护士]全球护士有多大缺口?WHO:590万】世卫组织报告中指出 , 专业护理人员老龄化问题日益凸显世卫组织从106个国家收集的数据显示 , 38%的护士年龄在35岁以下 , 17%的则在55岁以上 。这也意味着 , 1/6的从业者将在10年内退休 。其中 , 美洲的这一情况最为严重 。
AAMC也在此前的报告中提及 , 人口不断增长和老龄化加剧也是造成医师短缺的原因 。AAMC指出 , 2030年美国人口预计将增长至3.59亿 , 增长约10.3% , 而65岁及以上人口将增长50% 。这意味着 , 虽然人们健康状况改善可能会减少近期医疗需求 , 但人均寿命相应延长将会加剧长期的医疗需求 。


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