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英国：中国人出任英国著名大学校长：任人唯贤，成就英国教育之博大( 二 )



英国：中国人出任英国著名大学校长：任人唯贤，成就英国教育之博大
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诺丁汉大学
那么 ， 在英国 ， 大学校长是怎样产生的呢？首先从英国大学的管理制度说起 。 大部分大学采用理事会（Council）-学术会（Senate）的管理模式 ， 理事会为全校的最高权力机构 ， 负责大学基本治理事务 ， 学术会则负责与学术相关的事务 。 大学荣誉校长通常由全校教职工大学选举产生 ， 校长则由理事会选举 。 不过 ， 在剑桥大学 ， 理事会上面还有剑桥摄政院（Segent House） ， 会投票表决理事会提名的校长 。
选拔校长通常采用公开招聘的形式 ， 整个过程可能会持续半年至一年之久 。 首先 ， 大会理事会将成立校长选举委员会 ， 对外发布选聘校长的公告 ， 接受各界的推荐；随后 ， 选举委员会将对候选人的资料进行筛选和审核 ， 确定候选人 。 最后 ， 由理事会或其他机构进行投票确认 。
海纳百川 ， 有容乃大
从校长的选拔可以看出 ， 英国的大学至今保留着高度包容 。 所谓“海纳百川 ， 有容乃大” ， 正是因为英国大学对人、对思想的包容 ， 加上自治 ， 自由和细致严谨的精神 ， 缔造了高品质教育 。
其一 ， 对学校管理的包容 。 英国的大学既受到政府的严格监管 ， 又享有高度的自治 ， 尤其是牛津剑桥两个大学更为明显 。 英国的大学几乎都是公立的 ， 政府对于大学的科研水平、教学质量、办学环境、学生表现等方面的监管十分到位 ， 由专门的机构英国高等教育质量保障局来负责 。 但是 ， 政府也会给大学足够的权利 ， 包括人事任命、招生等 ， 都可以自己决策 。 尤其是在实行“学院制”的牛津剑桥 ， 每个学院在教学、行政方面有很大的权力 ， 甚至有很大的财政自主权 。 每个大学都需要对自己负责 ， 因此会更加努力地做好学校的经营管理工作 。

英国：中国人出任英国著名大学校长：任人唯贤，成就英国教育之博大
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牛津大学
其二 ， 对所用之人的包容 。 英国的大学里 ， 教授的地位很高 ， 很大程度上是因为大学校长的任命只问才华 ， 不问来处之外 ， 对教授的聘任 ， 也会重点评估其科研能力和教学水平 。 在英国 ， 学生对校长的尊重和对教授的尊重一样 ， 都出处于他们在学术上的造诣和人格魅力 ， 而不会根据一个人的职位高低去对待他 。 在这样的情况下 ， 每一个做学问的人都能够心无旁骛 ， 用自己的研究成果去赢得他人的尊重 。
其三 ， 对思想的包容 。 英国大学的教育风格向来以严谨著称 ， 但这并不影响学校对师生们各种奇思妙想的追求 。 尤其是以牛津、剑桥为代表的研究型大学 ， 承袭了牛顿严谨、细致的科学精神 。 但是 ， 在这里每个人都能够自由地进行自己喜欢的研究 ， 每一种思想都得到尊重 ， 上至教授们的研究 ， 下至学生的求学 ， 无不善于推陈出新 ， 敢于提出新的观点 ， 然后他们会以科学的论证来支撑 ， 以严谨的推断和详实的数据来证明 ， 从而形成有价值的思想 。 校长也会为师生们创造一个充满自由空气的环境 ， 让他们在天马行空的思想背后 ， 形成了在学术研究上实事求是又细致入微 ， 在日常教学上引经据典且一丝不苟的作风 。

英国：中国人出任英国著名大学校长：任人唯贤，成就英国教育之博大
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【英国：中国人出任英国著名大学校长：任人唯贤，成就英国教育之博大】北京大学
这不禁让人想起 ， 我们引以为傲的北大 ， 正是以“兼容并包 ， 思想自由”的精神成就了今天的 。 因此 ， 笔者也希望 ， 我们的大学也能够以“海纳百川”的气魄 ， 再创新的辉煌 。


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