求职建议，交通银行总行后台清算岗，招商银行总行营业部对公客户经理，汇丰银行北京零售客户经理
银行就业先看层级再看职位，要跳槽的另说。
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客户经理的性质是一样的，销售业绩决定了你的薪酬，决定了你在领导心中的位置，决定了你未来在行里的发展，这个无论是股份制还是外资行都是一样的。总分行后台岗，考核更多是固定的，比如你报告的内容是否精准是否及时、是否能准确领会领导的思想等，没有前途是不对的，都在总行了，机会和视野不知比分支行高多少。在支行工作也是重复的，客户是要不断换新的，如果你不喜欢营销，不喜欢维护关系那还是不要去客户经理了，职场中没有关系不怕，怕的是不懂怎么去建立关系和维护关系，很多人是不愿意做这些的。想想清楚再做决定吧。
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这三个岗位感觉地点都不一样啊，上海，深圳，北京么总行后台清算，基本就是熬资历了，薪资跟前台差很多，极有可能过了30岁还是二三十万的收入，但没有业绩压力，很清闲客户经理就是业绩压力型的了，看性格是否做的来，能做出来还好，做不出来很苦逼最后眼光放长远一点，看发展情况吧，比如总行后台这个，能不能转到前台部门，或者利用清闲考个cpa啥的去券商基金公司。客户经理呢，我知道的也有做了几年转投行或者私人银行的，也蛮好的。但这些都说不准，看个人发展了
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我觉得你这个排序排的很好啊。。。
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【求职建议，交通银行总行后台清算岗，招商银行总行营业部对公客户经理，汇丰银行北京零售客户经理】 就按这个排序选择就挺好的
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你弄反了，对公更需要关系，对私基本都有自然客户的
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如果追求发展，去招总营业部的对公吧。
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一家之言，题主自行考虑：如果你不是性格内向、耐心超凡，不要去后台，否则简单重复的高责任岗位会让你三十岁就看到职场天花板；现在的银行客户经理都不是好岗位，不过总行营业部一般是大客户维护、特别是对公大客户，应该不需要你做客户开发（即使需要可能你也不是主角），只要情商高、受得气、吃得苦，这个岗位资历好、容易学到东西，打交道的客户易转化为自身资源，建议选第二项。
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