德国：德国再度祭出“失业率杀手” 235万劳工有望因此“避免被裁”
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财联社（上海 ， 研究员 史正丞）讯 ， 随着疫情对全球主要经济体的"无差别攻击"愈演愈烈 ， 各国政府正忙于解决失业引发的经济问题 。
作为目前全球确诊病例数第四多的德国 ， 再度拿出了在次贷危机中被证明有效的"Kurzarbeit"（短工津贴制度） ， 至少从"面子上"避免了失业率飙升的问题 。
短工津贴制度 ， 指的是经济衰退期间公司与政府签订协议 ， 通过减少员工工作时间来避免裁员 ， 同时政府将补助缩短工时影响工资的三分之二 ， 同时补助一半的社会保险费（若在衰退期进行职业进修 ， 社保费补助将达到100%） 。 在极端情况下 ， 当员工彻底不工作时 ， 德国政府将补助其原有工资的三分之二 。
德意志银行首席经济学家Stefan Schneider接受媒体采访时表示 ， 短工津贴制度既保障了危机时期普通劳动者的收入来源 ， 也有助于给企业规化后续经营提供安全感 ， 是一个非常优秀的工具 。
2009年德国经济萎缩了5% ， 110万劳工受此影响 。 但随着这项制度启用 ， 德国政府花了109亿欧元将失业率稳定在7.6% ， 甚至低于2008年水平 。 经济危机后 ， 德国这一举措也受到了经合组织的大加赞赏 ， 称其在衰退周期中挽救了50万工作岗位 。
对这个政策 ， 一直以来也有批评声音：花费高（啥都不干就能拿三分之二的工资）且救助了许多已经失去经济活力的企业 。
德国政府预计 ， 今年获得短工津贴的人数或将激增至235万 ， 为此光是德国劳工局账上就准备了260亿欧元的储备 。 目前包括宝马、大众、戴勒姆等德国头部企业均已启用这一工具 ， 尽量保留其经过良好训练的技术工人 。
【德国：德国再度祭出“失业率杀手” 235万劳工有望因此“避免被裁”】与此同时 ， 德国官僚出身的欧盟委员会主席冯德莱恩也正在推动欧盟版本的"短工津贴制度" ， 预计总共需要1000亿欧元的资金 ， 这一计划相较于争议重重的"欧盟共同债券"更有希望获得成员国的认可 。
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