『就业服务』各地减负稳岗保就业

截至目前 , 各地人社部门已帮助8300多家重点企业 , 累计解决招用工28万人;截至3月3日 , 各地共组织农民工‘点对点’返岗复工210万人 。 人社部新闻发言人卢爱红在3月6日举行的新闻发布会上说 。
2月20日 , 人社部会同财政部、税务总局印发《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》 , 对企业缴纳养老、失业、工伤三项社会保险费明确了免、减、缓三项措施 。 减免政策一出台 , 受到企业特别是中小微企业的普遍欢迎 。 政策的进展情况也备受关注 。
截至6日上午 , 已有29省份出台了社保费减免政策文件 , 其他省份的落实文件也已报省政府待批 。 人社部养老保险司司长聂明隽说 , 从各地出台的文件看 , 各省份都是按照国家规定的高限执行免、减、缓政策 , 最大程度缓解企业困难 , 相信企业很快就能切身感受到阶段性减免社保费的政策效果 。
那么 , 阶段性减免企业社会保险费政策具体将如何实施呢?
首先 , 各地的减免政策统一从2月开始执行 , 不得延后 。 其次 , 对已征收的2月份社保费 , 可退费也可冲抵未来缴费 。 另外 , 缓缴政策与减免政策有序衔接 , 缓缴期限原则上不超过6个月 。
同时 , 若参保单位申请社保缓缴 , 补缴时所对应的养老、失业、工伤三项社会保险费 , 仍然可享受相应的减免政策 。 举例而言 , 某企业受疫情影响 , 生产经营严重困难 , 申请将3月份的社会保险费延迟到8月份再缴 , 那么 , 该企业在8月补缴时 , 仍然享受减免政策 。 人社部社会保险事业管理中心主任贾怀斌说 。
聂明隽强调 , 减免政策不会影响参保人员个人的各项社会保险权益 。 我国社会保险遵循权利与义务相对应、缴费和待遇相关联的原则 , 按照现行规定 , 单位和职工个人都足额缴费 , 个人权益才能完整记录 。 这次因特殊情况出台的减免政策 , 但只要职工个人足额缴费 , 就不会减损个人权益 。
这两年养老保险连续出台较大幅度的减、免、缓、降政策 , 养老保险制度还能不能实现可持续发展?养老金还能保证足额发放吗?
请大家放心 , 中央作出这一决策 , 是经过慎重考虑、反复测算的 , 而且还有周全的应对举措 , 完全可以保障养老金按时足额发放 , 也可以保障制度长期可持续 。 聂明隽说 。
此外 , 中小微企业是吸纳就业的主渠道 , 面对突如其来的疫情 , 如何帮助中小微企业渡过难关 , 稳住就业主力军?
对此 , 人社部会同有关部门出台了一系列政策措施 , 打出‘免、返、补、缓、服’的阶段性政策组合拳 , 全力支持中小微企业稳就业 。 人社部就业促进司司长张莹说 。
免——实行阶段性减免企业社会保险费单位缴费 。 自2月起 , 对中小微企业的养老、失业、工伤三项社会保险单位缴费 , 可免征最多5个月 。
返——扩大失业保险稳岗返还受益面 。 降低政策门槛 , 放宽申领条件 。 截至目前 , 全国已向47万户企业发放稳岗返还112亿元 , 惠及职工2426万人 。
补——用好用足促进就业创业的补贴政策 。 企业吸纳就业困难人员等重点群体就业 , 可申请社保补贴、定额税收减免、创业担保贷款及贴息;为高校毕业生等提供见习岗位的 , 可申请就业见习补贴;对组织职工参加线上线下培训的 , 可申请职业培训补贴 。 同时 , 重点群体创业的 , 可申请限额税收减免、创业担保贷款及贴息、场地安排等政策 。
缓——允许创业担保贷款展期 。 对个人创业担保贷款借款人患新冠肺炎的 , 可申请不超过1年的展期及贴息 。
服——优化就业创业服务、职业培训供给 。 人社部将持续组织线上春风行动 , 开展视频招聘、远程面试、在线创业指导 , 推行人岗不见面精准对接 , 为中小微企业创业项目提供均等的招聘用工等公共就业服务 。 同时 , 免费开放线上培训平台 , 提供急需紧缺工种培训课程 。
(010lm.com)小编注意到标题:【『就业服务』各地减负稳岗保就业】《 人民日报 》( 2020年03月09日 13 版)


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