劳务输出地全力做保障——服务贴着心，踏实出家门( 四 ) 做好安全檢查、對接用工企業、大巴高鐵

　　欧阳章俊带着小分队一起深入乡镇和村庄，通过乡镇劳动保障服务站的宣传，招工需求很快传遍了各村。 “人社部门和我们一起提供岗位、待遇等招聘资讯，乡镇、村两级几乎是一个一个电话通知，一个一个微信群喊人，工作量很大。像花岩溪镇、石板滩镇这些地方的报名情况，都超过我们的预期。 ”蓝思科技鼎城区招工小分队人力资源负责人曾婷说。

　　除此之外，鼎城区人社局在区融媒体中心的“鼎级传媒”微信公众号，也发布了招聘通告和线上报名入口。 “最後我们统计，线上渠道大约收到了200份报名表，和线下的规模不相上下。 ”欧阳章俊说。

　　三天过後，第一批56人名单已经确定。 2月27日，首批16人出发前往长沙， 2月29日，剩余40人也在欧阳章俊和同事的护送下，踏上旅途。 “签约前，务工人员需要提供乡镇卫生院或社区卫生服务中心开具的《常德市外出务工人员健康登记表》。出发前，我们还填写了《常德市农民工集中出行清单》，报送交通、卫健等部门，便於资讯共用，方便他们提供服务。 ”欧阳章俊说。

　　“从鼎城区出发，两个小时就能到蓝思科技厂门口。把他们送到後，我和同事也正好趁此机会和经开区的其他企业继续对接。 ”欧阳章俊说，他们已经和另一家用工大户长沙比亚迪接上头，一旦确定了招工需求，就可以沿用此前蓝思科技的模式，迅速开启招工。