直通黄石丨不“疫”样的江苏医生玩起了“跨界”解决岗位问题

2020-03-02

江苏龙网：300多人的队伍，来自几十家单位，但管理起来几乎没有费什么劲。

　　荔枝特报黄石报道组采访人员

/梁振华

　　

在黄石，一线医务人员的数量相对比较紧缺，江苏医疗队为了能够合理优化一线医务人员的岗位分工，他们不再各司其职，而是玩起了跨界，解决了人员的岗位问题。

江苏支援黄石医疗队前方指挥部总指挥、南京医科大学副校长、逸夫医院院长鲁翔

表示：

300多人的队伍，来自几十家单位，但管理起来几乎没有费什么劲。

　　

在黄石市中医院的隔离病区内，一名全副武装穿着防护服的护士，每天都会出现在病区内清扫、擦拭和喷洒消毒水。她叫

韩洁珣，是省人民医院健康管理中心的， 2月10日抵达黄石后，就被安排到了感控护士这个岗位上了。韩洁珣说，此前，

护士在医院里对于感控培训考核也是人人过关，并不是说完全一窍不通。到黄石后，

她在

感控培训中表现比较突出，护士长任命她为这个病区的感控护士，而她也完全能胜任这个工作。

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　　（韩洁珣）

　　

和

韩洁珣一样，南京医科大学第二附属医院的护士长李明艳，到黄石后也被安排到感控管理岗位。李明艳告诉采访人员，虽然平时的工作也会涉及感控，但传染病的感控她是第一次接触，在接受江苏医疗队内部培训和考核后，她迅速在黄石矿务局医院按照传染病的标准划分了三区两通道，然后进行培训、考核，考核通过后才能上岗。因为我们医务人员不把自己保护好，感染了没有人去救病人了，这个环节还是挺重要的，李明艳说到。

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　　（李明艳）

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