由3起复工聚集性事件看出,强调一万遍还是出问题

由3起复工聚集性事件看出 , 这些问题强调了一万遍还是出问题 目前 , 全国各地在陆续复工中 复工后 防疫是底线! 各类企业必须在 确保做好防疫工作的前提下 有序推动复工复产 同时 职工一定要遵守防疫各项规定! 否则后果不堪设想! 案例一 广州一写字楼复工后出现确诊病例全公司被隔离 2月15日 , 广州知名商业中心天汇广场旁的写字楼天盈广场管理处通知 , 天盈广场东塔13楼其中一个单元的一名职工确诊为新冠肺炎 。 该公司全体职员已于2020年2月14日开始隔离停止办公 , 同时管理处及疾控中心已上门对楼层及单元进行全面消毒工作 。

由3起复工聚集性事件看出,强调一万遍还是出问题

来源:中国新闻网

由3起复工聚集性事件看出,强调一万遍还是出问题

案例二 北京一员工返京后未隔离直接上班 导致其所在单位几十人隔离2月16日下午 , 北京市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作举行第二十二场新闻发布会 。 北京市疾病预防控制中心副主任庞星火介绍 , 一返京人员确诊后 , 已经导致其所在单位几十人隔离 。 庞星火介绍 , 近期某个确诊病例年前自驾回老家过年 , 参加了亲戚朋友多次聚会聚餐 。 虽然个别亲戚当时有感冒症状 , 他们都没在意 。 大年初六一家人开车回到北京 , 初七这个病例正常上班 。 过完元宵节 , 他听说老家聚会的有确诊了 。 他想起近期有感冒的症状 , 果然后来确诊 。 庞星火说:“因为这个病例回京后没有隔离观察14天 , 他导致了他单位几十个人被隔离 。 ” 更为值得关注的是 , 这名患者在食堂吃饭时 , 在处理餐盘时 , 和他一起聊天的密切接触者没有戴口罩 。 这个聊天对象当时被确定为密切接触者 , 昨天也被检测为阳性 。 庞星火提示 ·外地返京人员 , 一定要在家居家隔离14天 , 并与家人保持距离 。 ·上班的时候 , 各集体单位食堂 , 要尽量错峰吃饭 , 加大餐桌距离 , 或采取分餐、打包回办公室吃等办法 。 ·餐厅里人群密集 , 极易造成呼吸道传染病传播 。 在吃饭的时候 , 也建议人与人保持1米以上距离 。 来源:央视新闻 案例三 山东一员工发病后连续上班12天 每天还开晨会2月4日 , 山东济南银座商城燕山店(以下简称燕山店)发现第1例新冠肺炎确诊病例以来 , 又接连发现5例关联病例 。 2月14日 , 针对疫情防控问题 , 济南市委常委、副市长、全市新型冠状病毒感染的肺炎疫情处置工作领导小组(指挥部)常务副组长(常务副总指挥)郑德雁约谈银座集团股份有限公司法人代表 。 发生上述重大疫情 , 充分暴露了燕山店在疫情防控工作中主体责任落实不到位 , 管理存在严重漏洞等问题 , 主要表现在: 没按要求对员工进行体温检测 , 致使病例发病后 , 最多连续12天带病上班都未被发现 , 加大了疫情扩散风险 , 严重危及社会公共卫生安全 。 违反规定每天召开晨会 , 人为造成人员聚集 , 导致产生大量密切接触者 。 未采取有效措施加强商场内通风换气 , 未采取物理隔离措施 , 员工在狭窄空间内打开水、换衣物 , 由此增大了疫情接触传播隐患 。 在燕山店出现第1例病例后 , 未按政府相关部门确定范围提供全部密切接触者名单 , 致使整个超市工作人员和厂家外聘员工没有纳入管理 , 造成病例漏检 , 从而直接导致在未纳入管理的范围内再次出现感染病例 。 再次出现疫情后 , 由于人员管理上的漏洞 , 该店以只能掌握自己正式员工为由 , 迟迟不按市区指挥部要求提供相关人员名单 。 燕山店在连续发现多名确诊病例后 , 主要负责人仍然对疫情防控工作不予重视 , 反应迟缓 , 对当地政府工作不予积极主动配合 , 从要求提供人员名单到提供出最终名单经过了近30个小时 , 且依然存在姓名重复、地址不详 , 将几个月前已离职员工和未上班员工计入等问题 , 导致市区两级指挥部将大量时间浪费在人员核实上 。 同时 , 名单提供后不管不问 , 不积极配合当地政府工作 , 严重影响了全市疫情的及时应对处置 。 来源:济南日报、齐鲁晚报 疫情之下 每个人都不能掉以轻心 这些防疫要点一定要知道! (再!次!强!调) 我们要时刻提醒自己:无论是身处办公室 , 还是奔赴单位的路上 , 都不要大意 , 不要握手 , 不要互相串办公室 , 戴好口罩 , 勤洗手 。 同时 , 更要提醒使用中央空调的单位 , 严防交叉感染 。

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图片来源:长沙晚报 同时 , 针对企业中三个重要场合 小编再一次提醒大家 要做好科学防护 这里 北大医院全科医学科专家给了一些提示 一起学习!


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