事业单位改革,如何“安顿”下岗员工,转成公务员将成为最好选择( 二 )
事业单位改革让他们成为企业员工 , 也算是解决了他们的就业问题 , 但是我国仍然有一部分事业单位编制人员 , 应该如何解决他们的就业呢?事业单位当中有一部分人承担着行政职能 , 他们所从事的工作性质跟公务员比较接近 , 只是一个属于事业单位编制 , 一个属于公务员编制 。 如果从事行政职能的事业单位人员受到改革的波及 , 这一部分人如果不能妥善安置 , 将会影响他们未来的工作和生活 , 毕竟从事行政职能 , 担任的角色也非常重要 , 不能够以普通下岗员工或者企业员工的身份来安顿 。
在这个时候有一个比较好的解决方式 , 就是将事业单位编制人员转变为公务员 。 因为他们从事的工作同样具备行政职能 , 因此两者在工作性质上有很大的相似点 。 除此之外 , 不管是事业单位身份 , 还是公务员身份 , 对他们而言都是一个铁饭碗 , 工作相对稳定 , 并且薪资待遇也比较好 。 尤其是成为公务员之后 , 可能在薪资待遇以及福利方面还会比事业单位更好 。 因此 , 妥善安置这部分具有行政职能的事业单位编制人员 , 将有助于提高行政职能的质量 , 保障社会的正常运行 。
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