可是 ， 一旦你退休 ， 就属于离职人员 ， 你的权利和关系 ， 甚至连同人脉资源都没有了 ， 在你身上已经失去了真正可以利用的价值 。 所以现任的领导同事对于你 ， 顶多就是把你当成公司的前辈 ， 表面上尊重一下 ， 但是私下却不会 ， 也不愿意花时间在你身上 。
退休的人员就像一下失去了所有的资本 ， 仍然在职的人肯定不会过多搭理 ， 这就是没有价值了 。
其实每个人在公司里不可能和所有人都相处得很好 ， 肯定也会有相处得不好的人 ， 甚至还会因为在工作期间的利益不均衡和其他人发生过意见分歧 ， 严重者还发生过争吵 。
如果是在单位再次见面会感到很尴尬 ， 比如我所在的公司也有一位老领导在去年退休了 ， 他退休后一直没回公司 ， 听说他在家带孙子 ， 没事就和朋友出去喝茶聊天 ， 退休后的生活过得也挺悠哉 。
有一次 ， 他回来公司拿东西 ， 甚至还回到他以前的办公室 ， 现在接任他职位的新领导知道他回来了 ， 好像神情挺紧张的 ， 怕自己说错话似的 。
其实从新领导的神情中也可以猜得出 ， 他们从内心里是极为不愿意看到老领导回来的 ， 这会让他们感到紧张 ， 其次退休的老领导回原公司肯定会四处走动 ， 看望新同事 ， 这会在公司内部引起一些争议 ， 可能会让现任领导的管理出现漏洞 ， 让那个公司之间的领导同事变得模糊 ， 不利于现任领导对公司的管理 。
在职时 ， 不管你是领导还是同事 ， 彼此之间都是存在一种竞争关系的 ， 别人接近你 ， 向你汇报工作 ， 或者给你工作建议 ， 主要是因为你能为他们带来好处 。
如果你退休了 ， 对于现任的领导同事来说已经是失去竞争力了 ， 但是这种离开反而是一件好事 ， 哪怕你以前的职位再高 ， 退休后就是等于退出了职场的历史舞台 ， 所有的情感都会消失 。
其实说白了 ， 在职场上哪里有真正的感情 ， 哪怕是最好的同事之间 ， 表面讲感情 ， 背后还不是利益的捆绑？但是你的退休会为新人腾出空位 ， 这对他们来说反而是一件好事 。 正所谓在职场上 ， 老人不离开岗位 ， 新人无法成长 。
这就是典型的人走茶凉 ， 所以当你退休后 ， 在未来的某一天再次回到原公司会发现多了很多新面孔 ， 基本上你熟悉的同事要么离职 ， 要么跳槽了 ， 新来的领导同事很有可能会因为不知道你以前的身份而不待见你 ， 让你十分尴尬 。
因为你已经不属于这家公司了 ， 既然都不是这里的人了 ， 又何必再回来丢人现眼 ， 还不如不要再回来 ， 这样还能得到一些尊重 。
有些退休人员不是领导 ， 但是由于此前在原公司的工作态度表现不是很好 ， 退休后如果再回来和现在的领导同事见面 ， 这会是一件非常尴尬的事情 ， 别人会回忆你以前种种不好 ， 甚至会让你难堪 。
所以对于曾经在公司努力工作了大半辈子的人来说 ， 其实他们已经厌倦了职场的各种尔虞我诈 ， 既然已经退休 ， 那么就好好享受退休后的生活 ， 不想再过问职场上的任何事情 。
不在乎名利 ， 也不再担任任何的职场角色 ， 只想静静地享受属于自己的退休后的时光 ， 为了避免被打扰 ， 以及打扰别人 ， 最好的办法就是不再和原公司的所有人员继续联系了 。
【份子钱|为什么大部分退休人员在离岗后，都不愿和原公司的人保持联系了？】当然 ， 如果有个别非常要好的职场朋友 ， 还是可以私下偶尔相约出来聚聚 ， 但是那样的聚会是不掺杂任何利益的 。
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