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国庆加班8天抵平时上班20天-国庆加班几天三薪2020( 二 )


 

国庆加班8天抵平时上班20天-国庆加班几天三薪2020

文章插图
 采访人员调查 
服务类行业加班最多
 
10月2日、3日两天，采访人员在市内四区及崂山区发放问卷，并采用电话拜访、网络调查等方法进行随机调查，共收回有效问卷300份 。调查显示，八成以上的受访者在中秋、国庆期间被请求留在岗位上 。
 
留在岗位上的受访者中，多数从事于民营企业及个体工商户，占到比例的79.7%，剩下的则为国有企业(17.9%)、外资企业(2.4%) 。对“加班族”所处的行业，最多的为服务业，占到加班族中22.8% 的比例，其他加班比拟多的行业依次为加工制作、业务倾销、IT 业、金融保险，其中，公务人员在节日加班的比例是最低的，重要集中在民警、城管等执法人员及机关单位普通工作人员 。
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七成受访者没加班费
 
调查显示，在中秋、国庆假期上班的受访者中，70.7%的人士表现公司没有许诺依照节假日两倍、三倍工资给以报酬 。在这七成比例的人群中，加班费“压根没有”的受访者占50% ，20.7% 的人没有加班费但有恰当补助 。只有29.3% 的受访者表现“按劳动法支付报酬” 。对于选择“恰当补助”的受访者，大多表现补助多是一些月饼、水果等福利及少许的现金补助，基本达不到翻倍工资的尺度 。
 
采访人员在调查进程中，不少受访者“有所顾忌”，即使自己工作在岗位上，仍不愿意承认自己是在加班 。所以，对于调查统计中的70.7% ，采访人员剖析实际情形“只能多不能少” 。一位受访者告知采访人员，他的很多工友在小厂子做工 ，从来不敢奢望“两薪”、“三薪”，翻倍工资只是“天方夜谭” 。而采访人员在一家单位发放问卷时，一位正在做报表的工作人员告知采访人员：“老板在，我不敢填 。”
 


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