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马云曾承诺前台童文红，做够10年就分红0.2%，现在怎样了？

人还是要有梦想的 ， 万一实现了呢？——马云
马云 ， 一个缔造了中国网购帝国的男人 。 作为中国人里财富数一数二的人 ， 他那句“我对钱没有兴趣” ， 一直为人们津津乐道 。 其实 ， 作为一个互联网巨头 ， 马云的早期经历和互联网基本没啥关系 。 由于当年高考英语专业的指标没有招满人 ， 经历过三次高考的分数都没有到本科线的马云 ， 最后才因为英语成绩优异被破格录取 。
马云曾承诺前台童文红，做够10年就分红0.2%，现在怎样了？文章插图
1988年 ， 从师范大学毕业的马云去当了老师 ， 在当老师的生涯中 ， 他却没有一门心思扑在自己的“铁饭碗”上 。 1999年 ， 已经有了几次创业经验的马云 ， 带着后来阿里的“18罗汉”团队 ， 在杭州创办阿里巴巴 。
那个时候的马云抱着破釜沉舟的决心创业 ， 但想要在互联网领域披荆斩棘 ， 只靠着初始团队的18个人是完全不够的 。 人才 ， 是那个时候阿里巴巴最缺少的 。 于是马云招兵买马 ， 希望扩充自己的团队 。
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2000年 ， 一个女子来阿里应聘 ， 她就是童文红 。 来阿里巴巴应聘的时候 ， 当时已经30岁的童文红对互联网一无所知 ， 在这方面也没有一技之长 。 所以她第一次应聘行政助理的时候 ， 因为年纪太大加上没有互联网的工作经验 ， 被刷掉了 。 不服输的童文红再次去面试 ， 最终成为了阿里巴巴的前台 。
那个时候阿里巴巴只是一个很简陋的小公司 ， 没有装潢华丽的办公室 ， 就连童文红这个前台 ， 都还要身兼数职 。 在做好前台工作的同时 ， 她还需要处理公司的各种行政方面的工作 。 由于对互联网不熟悉 ， 童文红一开始的时候忙得不可开交 。 加上她本身性格比较较真 ， 说话直来直去 ， 在工作中经常和自己的同事甚至是客户发生争吵、冲突 。 高负荷的工作以及经常被领导训斥 ， 在阿里巴巴做了一段时间的前台之后 ， 童文红动了离职的念头 。
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她找到领导层说出了自己想要离职的想法 ， 彭蕾（现阿里副总裁）劝她留下来 。 虽然童文红只是一个前台 ， 但她的工作能力和态度都远超这个职位的要求 。 加上那个时候阿里处于创业初期 ， 各方面都需要人手 ， 管理层自然不会让这么一个人才流失 。
最后甚至连马云都出面劝童文红留下来 ， 承诺给她分配公司期权：如果童文红能留在阿里好好干 ， 做够10年她就可以得到0.2%的分红 。 等到时候阿里巴巴上市 ， 市值肯定会超过1000亿元 ， 她手里的0.2%就价值2亿元！
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那现在怎样了？不得不说 ， 马云许诺的条件真的很让人动心 。 他的认真劲不像是画大饼 ， 这也让童文红决定从阿里巴巴做起 ， 认认真真地做 。 由于那个时候阿里巴巴的管理还不太完善 ， 很多客户找客服的电话经常打到前台来 ， 童文红为了解答客户的问题 ， 开始自己研究公司的业务 。 虽然这个和她本职工作并没有联系 ， 但已经把自己真正当成阿里员工的她 ， 兢兢业业为公司付出自己的一切 。
后来证明 ， 童文红的付出是有回报的 。 在阿里巴巴做了几个月的前台之后 ， 公司管理层突然宣布一个决定 ， 让她升职为行政经理 。 对于一个前台出身的员工来说 ， 突然变成领导 ， 无疑是巨大的挑战 。 童文红犹豫了 ， 但彭蕾却告诉她现在这个年龄是女人的事业黄金期 ， 如果不把握住 ， 今后想突破就很难了 。
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