谈社区团购的好，虚拟经济的问题和美团未来的隐忧( 三 )
三线城市的工作都是活少工作时间短离家近第一原则 ， 不想操心 。 我当时招聘员工给了他去上海培训的优厚待遇 ， 结果因为这个待遇她不想离开家所以辞职了 。
分享一组数据 ， 劳动密集型行业里 ， 工资最低的是保安、保洁 ， 但凡想赚钱、能吃苦的年轻打工人 ， 都去开滴滴、送外卖、送快递 ， 因为行业效率更高……
哪怕都没面子 ， 人也是想懒的 。
第四 ， 人口红利需要年轻的身体 ， 是青春饭 。
很多重体力的工作都是需要年轻人的 ， 上岁数的真的很难做好比如外卖和快递 。
这也是很多人做文员的原因 ， 包括知识工作 ， 希望随着年龄增值 。
第五 ， 特殊的重文和重官文化 。
我去过非常多国家 ， 没有任何国家比中国更重视文化教育 。
我经常接触的瓦工师傅 ， 一天赚800-1200 ， 但是让自己儿子去读专科也不让他学瓦工 ， 他说他努力工作就是希望儿子有文化 。
看这篇文章的父母们 ， 哪怕做外卖1个月2W ， 当GWY一个月2000 ， 你会让自己的孩子选什么职业 ， 或者让你的儿子或者女儿找什么对象？
可以看看中公教育业绩这么好？ 公务员工资和待遇高么？
这就导致中国的工程师 。 大学生反而是相对最廉价的 。 中国的知识行业从业人员反而是世界最有优势的 ， 包括未来 。
所以外卖和快递工作势必要给非常高的工资 ， 否则真没人做 。 (这事情不仅在中国 ， 欧洲日本美国也一样）
这种吃年轻饭的工作 ， 如果当年轻劳动力减少的时候 ， 工资增加是非常夸张的 。 且很多城市很难找到合适的人 。
大多数知识型工作人员和普通人员 ， 如果说未来机械化智能化解决不了这个问题 ， 那么这个行业就不会那么乐观 。
按照现在模式和计算器的巅峰利润来算未来的渗透率和复购率是不是过于乐观了？
如果国内未来每单派送费20+ ， 体力劳动者收入远高于一般劳动者消费频次会不会下降呢
包括很多行业 ， 如果建立在低端人口红利的基础上 ， 都值得警惕 。 特别是本地服务 。
立讯精密、歌尔股份等消费电子可以转移到东南亚 。 但是本地服务行业呢？或者难以转移的呢？
所以我觉得 ， 市场应该往实体经济走了 ， 美团的这些隐约未来可能通过机械化、制造业、实体经济等途径解决 。
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