新华网|疫情期间停职、降薪怎么办？北京发布十大劳动争议仲裁典型案例
新华社北京11月19日电（采访人员陈旭）为防范化解疫情期间劳动关系领域矛盾和风险 ， 引导争议双方协商解决纠纷 ， 北京市人力资源和社会保障局19日发布2020年涉新冠肺炎疫情劳动争议仲裁十大典型案例 ， 涉及试用期延长、居家办公、劳动合同续订、轮岗轮休、劳动合同解除、共享用工等疫情防控期间较为常见的劳动争议 。
某科技发展公司员工刘某按公司通知自2月3日起居家办公 ， 公司单方通知 ， 决定自当月起将刘某月基本工资调整为北京市最低工资标准 。 北京市劳动人事争议仲裁委员会裁决 ， 虽然受疫情影响 ， 个人业绩可能下降 ， 但受影响的应是其工资中的业绩提成部分 ， 在未经协商一致的情况下 ， 公司单方将基本工资降低为最低工资缺乏依据 ， 故应予补发 。
北京市人社局相关负责人介绍 ， 这是北京第六次发布仲裁典型案例 ， 为便于理解适用 ， 仲裁机构进行了释法分析和风险提示 。 与以往相比 ， 这次十大案例包含延长试用、居家办公、共享用工等情形 ， 还涉及带薪休年假、劳动报酬降低、经营困难等社会关注热点 。
疫情发生以来 ， 北京市劳动人事争议仲裁机构聚焦保就业稳就业 ， 坚持维护劳动者合法权益和促进企业健康发展并重 。 推行调解建议书 ， 引导争议双方在疫情期间互谅互让 ， 柔性化解纠纷；在窗口立案基础上 ， 开通仲裁网上预申请系统 ， 方便当事人立案；搭建“云仲裁庭” ， 推行“不见面”远程争议处理模式 。
【新华网|疫情期间停职、降薪怎么办？北京发布十大劳动争议仲裁典型案例】据悉 ， 1月至10月 ， 北京市劳动人事争议仲裁机构受理劳动人事争议案件9.4万余件 ， 同比下降7.5% ， 仲裁结案率为87.5% ， 调解率达到55.6% ， 仲裁终结率达到71.3% 。 在做好疫情防控的同时 ， 确保维权渠道畅通 。
推荐阅读
- 疫情期间经常吃泡面、面条对人有哪些影响？营养师告诉你正确吃法
- 抽血|抽血化验多了，会贫血吗？
- 春节期间给家人做的几道下饭菜，色香味美营养丰富，家人超爱吃
- 疫情期间做，外酥里嫩，鲜香可口，滋味丰富，尤其小孩子最喜欢吃
- 颈椎病|后疫情时代，颈椎病的问题不容忽视
- 减肥期间，我用它代替米饭当主食，坚持了一个星期，瘦了4斤
- 肝癌|乙肝治疗：服药期间，这个指标助你预测肝癌发生！
- 马术|欧洲暴发数十年来最严重EHV-1疫情，10国所有马术比赛被叫停
- 玉米面饼，无油健康
- 潍坊市人民医院|潍坊市人民医院徐建秀荣获“抗击新冠肺炎疫情山东省三八红旗手”称号