为提升销售与交付力度，特斯拉两个月招聘1000人
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【为提升销售与交付力度，特斯拉两个月招聘1000人】据报道 ， 在此前短短两个月的时间里 ， 特斯拉发起了一轮招聘潮 ， 在北美新增了大约1000名销售和车辆交付员工 ， 这证明该公司当前正在加大汽车交付力度 。 此外 ， 特斯拉还改变了其招聘战略 ， 开始大量招聘兼职人员 。
一年多之前 ， 特斯拉首席执行官埃隆·马斯克（ElonMusk）还曾表示 ， 该公司将关闭其几乎所有线下门店 ， 转而只在线上下手 。 然而仅仅几个月后 ， 马斯克就改变了自己的计划 ， 自此之后 ， 特斯拉一直在慢慢提升零售业务的规模 。
今年早些时候 ， 特斯拉的产量获得提升 ， 他们在多个市场上提升了车辆的销售和交付力度 ， 当前该公司为了给其销售提供支持 ， 不得不招聘更多的员工 。 有消息人士透露 ， 特斯拉目前正在进行大范围招聘 ， 在两个月的时间里 ， 他们在北美招聘了约1000名销售和交付员工 。 当前特斯拉正在准备在第四季度创下新的销售记录 ， 以实现其2020年全年目标 ， 即年内交付50万辆汽车 。
消息人士还透露 ， 特斯拉还改变了其招聘策略 ， 将招聘重心放在了兼职销售和交付人员上 。 此举可以被视为是一种成本节约措施 ， 因为与全职员工相比 ， 兼职员工的福利更少 ， 而且公司也无需为这些员工配备笔记本和手机等设备 。 此外 ， 特斯拉还为这些兼职员工提供了转正的机会 ， 也就是说表现最好的兼职员工有机会成为特斯拉全职员工 。
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