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腾讯新闻深网深网｜OPPO发布“3+N+X”战略：科技只是手段，人才是目的


腾讯新闻深网深网｜OPPO发布“3+N+X”战略：科技只是手段，人才是目的
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****作者 戴月荷
2020年11月17日 ， 中国华润大厦 ， OPPO未来科技大会2020正式拉开序幕 。 本次大会以“跃迁·致善”为主题 ， OPPO CEO陈明永再度亮相并发表主题演讲 。
2019年 ， 第一届OPPO未来科技大会上 ， 陈明永曾提出“万物互融”的概念 ， 并宣布OPPO布局5G万物互融新生态三年投入500亿研发 。
在第二届OPPO未来科技大会上 ， 陈明永首次向大家介绍OPPO“3+N+X”的科技跃迁战略 。 “3”是指三大基础技术 ， 分别是硬件、软件和服务基础技术 。 N是指OPPO长期构建的若干个能力中心 ， 包括人工智能（AI）、安全隐私、多媒体、互联互通等 。 X指OPPO的差异化技术 ， 包含影像、闪充和新形态 。
此次大会上陈明永主要分享了两点：第一 ， OPPO以深层次核心技术为基础 ， 升级OPPO科技战略 。 第二 ， 科技只是手段 ， 人才是目的 。
“山从人面起 ， 云傍马头生 。 ”陈明永用李白的诗形容了四川的农村环境 ， 而这也是陈明永的成长环境 。
“在这种地方种庄稼 ， 水是宝贵资源 ， 五六月是旱季 ， 浇水要从远处水库引水 ， 一路沟渠两边缺口 ， 要趟平引水沟 ， 引水就是一件难事 。 有些人不愿意自己做这些事 ， 在别人引水的时候 ， 就把水渠悄悄打一个口子 ， 把水引到自家田里 ， 被发现后 ， 就会大吵大闹 ， 甚至打架 。 ”陈明永分享着自己的成长故事 ， “上大学时 ， 我在杭州读书 ， 读到历史上有一位传奇商人 。 他做生意时总是让别人先赢 ， 哪怕自己吃点亏 ， 其实也没什么 。 就像我高中时遇到的那位包工头那样 ， 他将‘为别人着想’做到极致 ， 通过先帮别人解决问题 ， 最终实现多赢 。 ”
现实和书里的人叠加在一起 ， 让陈明永更加认定 ， 不管是生活 ， 还是经商 ， 不靠“凶”、“狠”、“诈”、“猛” ， 而是用另一种方式——善的方式 ， 一样可以实现美好的结果 。
1992年 ， 陈明永毕业南下广东 ， 后加入步步高 。 “步步高是一家以诚信、本分为文化基因的公司 ， 利他、多赢一直是长期的追求 。 本分的文化是不断演进的 。 早期的本分 ， 主要指的是‘该做什么’、‘你该做的、有没有做’；后来的‘本分’ ， 在这个基础上强调‘不受外界影响’、‘不被利益驱动’、‘回归本源 ， 做正确的事情’ 。 ”陈明永接着分享 。 而在他看来步步高的本分文化是要求抓住事物的本质 ， 坚持长期主义 ， 不被短期利益所诱惑 。
“靠‘凶’、‘狠’、‘诈’、‘猛’的竞争不仅不美好 ， 也不是商业的本质 。 回到最初 ， 科技是为人类进步 ， 而不是不择手段去胜利 ， 去掠夺 。 ”陈明永强调 ， “这就是OPPO的竞争观 ， ‘只为美好 ， 不唯赢’ 。 ”
但陈明永也注意到 ， 现在的科技活动 ， 有一切为了竞争的倾向 ， 公司创新的出发点不是用户 ， 而是恐惧公司被竞争淘汰 。 这种“恐惧式创新”的思维与农业时代的生存思维相似 ， 虽然在企业内部有较强的创新驱动力 ， 但是 ， 往往过犹不及 ， 忘记了技术进步是为了人 。 “恐惧式创新”表现为总想站在高处 ， 热衷于拼参数 ， “你不用我就会落后” ， 在竞争时表现为总想“碾压别人” 。
在这种情况下 ， OPPO开始审视一家科技公司的本分 。
“从中国文化推导 ， 王阳明心学“致良知”就是告诉我们 ， 要将得失心、功利心等私心杂念去掉 ， 才能认识到本心中的良知 ， 从而让良知的本能智慧显现出来 ， 发挥善的力量 ， 做正确的事情 。 ”陈明永表示 ， “从西方哲学角度思考 ， 康德说 ， ‘你的行动 ， 要把你的人性和其他人的人性 ， 在任何时候都要当成目的 ， 不能当做手段’ 。 这一刻 ， 我们发现 ， 东方文化和西方文化有了共同点 ， 实现了融通——‘己欲立而立人 。 ’”


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