犯罪|离职1年被前公司威胁要求解决问题，程序员吐槽，真当我软柿子？
一个员工在离职之后 ， 将自己的工作都交接完成之后 ， 就和前公司基本上没什么瓜葛了 。 这样的话公司有什么问题 ， 也没办法找已经离职的员工 ， 毕竟已经没关系了 ， 员工没有义务去帮助前公司解决问题 ， 但是这世界上总有奇葩的人 ， 就像是下面这位网友的遭遇一样 。
【犯罪|离职1年被前公司威胁要求解决问题，程序员吐槽，真当我软柿子？】
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一位男子在离职了一年之后 ， 收到了前公司人事发的消息 ， 要求他帮忙解决公司技术上的问题 。 但是这并不是男子造成的问题 ， 而是公司找的交接他工作的人根本就不会 ， 所以就导致经常出问题 ， 一开始的时候 ， 出问题了前公司让帮忙 ， 男子还是去的 。
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可是男子也是有工作的人 ， 不是无所事事 ， 有的时候忙起来也没办法去帮助前公司解决问题 。 一次前公司又要求男子去解决问题 ， 男子拒绝了 ， 因为实在是没时间 。
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没想到前公司竟然威胁男子 ， 如果不做交接的话 ， 就会直接给法院传票 ， 男子也很生气 ， 自己已经离职了 ， 帮你解决几次问题就可以了 ， 没想到一直被要求帮忙 ， 真当自己是软柿子吗？
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的确是 ， 离职了一两天被叫去解决问题还能接受 ， 但是离职一年了 ， 还被要求就有点过分了 ， 最关键的是 ， 不搭理竟然还威胁 ， 这样的公司难怪男子会离职呢 。
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对此 ， 有的网友认为员工都离职一年了 ， 前公司是怎么有脸说出这样的话的呢？人家都离职 ， 找到新工作了 ， 和你一毛钱关系也没有了 ， 去几次是念着之前和公司的恩情 ， 一直打扰员工就是公司不对了 。
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还有的网友觉得 ， 那就让公司直接给法院的传票 ， 帮了几次忙 ， 就以为人家是你的免费劳动力吗？
大家觉得呢？如果你遇到这样的情况 ， 会怎么解决呢？
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