新员工拒喝领导敬酒被打耳光，对于职场霸凌，畸形酒桌文化( 二 )
对于职场霸凌、畸形酒桌文化 ， 员工应该学会拒绝和抵制 ， 企业也应该自查自纠 ， 如果放任不管 ， 恐怕也会危及企业长远发展 。
然而 ， 员工相对于单位来说处于弱势地位 ， 所以 ， 抵制职场霸凌和畸形酒桌文化 ， 还应该靠制度的安排甚至法律的约束 。
本文相关词条概念解析：
职场
社会中的政治和经济密不可分 ， 在职场中职场政治和个人能力同样密不可分 ， 职场的精英们个个有能力 ， 懂政治 。 个人能力表现为时间掌控能力、知识水平、现场问题解决能力 ， 职场政治能力表现为判断自身所处环境的能力 。 职场 ， 工作场所的简称 ， 职场存在与所有的行业的工作场所 ， 是软环境 。 通俗来讲 ， 所谓“职场”就是在你身边一个大约十几个人组成的小圈子 ， 这个小圈子就是一个浓缩的社会 。
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