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退休|老领导退休了，天天准时上下班，还占着办公室


退休一年 ， 老领导就住进了医院ICU病房 ， 除了身体不能动 ， 眼睛能动、手势表情能表达、当然心里也明白 。 赶上春节 ， 家人发现老领导总是不高兴 ， 思来想去 ， 没人能猜出原因 。 后来我去医院照顾家人 ， 顺带看了看老领导 ， 这才得知原因：单位没人看他 ， 给他拜年 ， 连短信也没有……
退休|老领导退休了，天天准时上下班，还占着办公室
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01.人走了 ， 茶凉了 ， 就必须倒掉了
普天天下 ， 何处不是如此现象 ， 所以大多数退休老人都会淡然面对 ， 茶有余温是情分 ， 彻底凉了是本分 ， 只有心态放平才是根本 。 就像老领导一样 ， 如果自己看不开 ， 那就会自己出问题 。 君不见 ， 有的人都等不到退休就凉了 ， 还是热气腾腾的时候就被带走了 ， 这是见过的事实 ， 也许就发生在你身边……
回想起 ， 老领导刚退休时候 ， 天天上班 ， 准时上下班 ， 还占着办公室 ， 据说是要写回忆录 ， 因为单位安静 。 单位主持工作的领导是他原来的部下 ， 每天见到他还得点头招呼 ， 不好意思赶他走 。 大概几个月后 ， 上级从其他单位调来一名新领导 ， 因为新老领导没有交往 ， 老领导受不了新领导每天怪异的眼神 ， 才恋恋不舍的离开单位 ， 腾出办公室 。

铁打的营盘流水的兵 ， 不管是将军还是士兵都有退役的一天 ， 单位也一样 。 没有你 ， 照样可以运行得很好 ， 你当年的贡献、成绩 ， 有人记得也好 ， 没人记得也罢 ， 都已经过去了 ， 不重要了 ， 回忆它干嘛 。 随着时间的流逝 ， 知道你、认识你的人越来越少 ， 你终将成为单位的陌生人 ， 不可挽回 。
02.人无千日好花无百日红
出院后 ， 老领导身体大不如从前 ， 不过还是按照医嘱 ， 四处走走活动活动 。 有一天 ， 老领导转悠着来到单位 ， 办理点小事 。 大厅里 ， 单位一个年轻副职正安排我工作 ， 见了老领导 ， 这个副职一愣：“哎 ， 听说你病了 ， 现在恢复好了？”“啊 ， 噢” ， 老领导大概没听清楚说什么 ， 伸出手和他握手 。 迟迟不见副职伸手 ， 老领导发觉他没有握手的意思 ， 只好将手缩回去 。 然后 ， 我听到副职说：“我还有点事 ， 回头见！”
那时候 ， 我才彻底体会到了什么叫““昨日黄花” 。 对于一个领导、或者普通人 ， 他的“职位”不仅仅对应的是单位工作关系 ， 还存在着看不见却能感觉到的效应 。 正是这种效应 ， 维系着心理的平衡 。 你的魅力是自身的职务或平台所支撑 ， 也许你会自认为很有能耐 ， 一旦职务平台没了 ， 你看看 ， 茶还会热吗？

在位时 ， 你住院有人”前呼后拥”；退休了 ， 都装着不知道 ， 这一切就是这种看不见的效应起作用 。 所以本来交情仅限于工作的人对你冷漠 ， 很正常；受过你提携的人对你冷漠 ， 也很正常；你批评过、得罪过的人对你冷漠 ， 更加正常 ， 也许还恨你呢 。 不要想的太多 ， 老天也许掌握着平衡 。
03.退了就退了 ， 别再勉为其难 ， 别再自我惩罚
可以看出 ， 老领导是爱好文学的 ， 要不然怎么会想起写回忆录呢 。 虽然搬离了单位 ， 但老领导在家仍然笔耕不辍 ， 因为想要以前某项工作的资料 ， 这位老领导给现任一个副职打电话：“你给小王说 ， 我让他整理整理 ， 写个初稿我看看 ， 他清楚这个工作和我的情况……” ， 这位副职给小王（现在已经是科室主任）说此事 ， 结果被婉拒：“我也不清楚老领导的情况！”
退了 ， 一了百了 ， 这就是现实 ， 就要有自知 。 有事少指望单位 ， 不然就是自我惩罚 ， 给人添麻烦也给自己添麻烦 。

退休是什么？退出+休养 。 不是运动员 ， 再热情参与互动自然是不合适的 。 工作了一辈子 ， 做点简单的事不好吗？特别是当领导的 ， 王熙凤说过一句话：“当家三年连府上的狗猫都得罪了 ， 这家 ， 不好当啊” 。 在位时 ， 尽管你也想大家都好 ， 雨露均沾 ， 但这明显是不现实的 。 曾经没得到你提携的、或者损害了人家利益的下属 ， 会认为你有偏向 ， 当时不说什么 ， 你退休后何止没人热茶 ， 还可能泼你一身冷茶水 。


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