IT168企业级|让伙伴更懂生态、更“懂行”，华为生态伙伴精英赛2020开启( 二 )
新体验：每一个选手背后都有一个“懂行”的导师
今年多数赛项都会采取初赛+决赛形式 ， 售前、商务及服务个别赛道延续初赛+复赛+决赛的参赛形式 。 同时为了减轻参赛选手和公司在流程操作上的负担 ， 提升整体感知 ， 本次大赛简化报名方式 ， 除个别公司赛之外 ， 其余赛道均通过赛事官网统一报名；在初赛环节 ， 采取分散考试的形式 ， 选手在固定考试时间内自主安排考试场所 。
进入决赛后 ， 华为将为每一位选手选派导师 ， 提供全程指导；在决赛过程中 ， 也会增强选手间的互动交流 。 设置“导师制”的目的是让选手可以更好地将理论与实战相结合 ， 快速提升伙伴的业务能力 。 通过这些在行业深耕多年的“懂行人”的言传身教 ， 决赛选手会更加懂得自己的解决方案是否经得起“场景应用”的考验 ， 进而调整自己的思路 ， 大胆创新 。
值得一提的是 ， 大赛还将对未进入决赛的选手开放更多学习竞技机会与福利 ， 让精英赛真正受益到每一位参赛伙伴 ， 共同感受这场ICT竞技盛宴带来的难忘体验 。
不管怎样 ， 比赛都只是形式 ， 本质上都是通过这样一个比赛平台 ， 以赛代练、以赛促战 ， 比赛与实际业务场景进行有机的结合及对业务目标达成起到促进作用 。
一场精英赛在比赛之外 ， 同样也是知识收割的过程 。 借助华为所搭建的这样一个比赛平台 ， 所有致力于企业数字化转型服务的生态伙伴之间可以更加深入的交流、取长补短 。 其中 ， 华为所扮演的角色并非考核者 ， 而是召集人 ， 通过让生态伙伴在这片“黑土地”上的挥汗耕作 ， 最终受益的是整个生态系统 ， 而并非只有华为 。
在ICT市场上 ， 没有其他任何一家企业像华为这样把人才生态放在如此重要的位置上 。 而在人才培养上的大手笔投入 ， 也是华为不计回报 ， 为整个华为生态 ， 甚至于为整个产业发展所做出的贡献 。
华为生态伙伴精英赛将在7月底举行初赛 ， 8月初部分赛道进行复赛 ， 8月底进行总决赛 。 2020年 ， 让我们在逆境中聚力合谋 ， 大势下奋勇争先 ， 一路披荆斩棘 ， 破浪前行！
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