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打赢职场|到时候了，快算算你上一年月均工资，这关系到3件大事，6月底了

现在又到6月底了 ， 你知道吗？每年的这个时候 ， 都是一个关键的时间节点 。
需要你 ， 赶快算一算 ， 你上一年的月平均工资 ， 到底是多少？
因为 ， 这不仅关系着你的个人收入 ， 还关系着你的各种切身利益 。
打赢职场|到时候了，快算算你上一年月均工资，这关系到3件大事，6月底了
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具体关系到这3件大事 ， 我来给大家分析一下 。
【打赢职场|到时候了，快算算你上一年月均工资，这关系到3件大事，6月底了】1、关系到自己的社保缴费基数
你知道吗？
有的公司 ， 只考虑公司自己的利益 ， 而损失了你个人的利益 ， 可你还一直蒙在鼓里 。
你看看你们公司 ， 有没有这样操作：
●你的工资 ， 一直以现金的形式发放 ， 这样就没有留下发工资的痕迹；
●你的工资发了 ， 但却没有给你工资条；
●公司给你交了社保 ， 但却是按照最低工资交的 。 有的公司 ， 虽然没这么交 ， 但却按照低于你实际发的工资金额 ， 来给你交的社保 。
如果公司真的这么做了 ， 就是在坑你 。
因为我们每个人的社保 ， 具体要交多少钱 ， 这是根据员工 ， 在上一个年度的月平均工资 ， 来进行核定的 。
所以 ， 你一定要算一算 ， 你上一个年度的月平均工资 ， 是多少？
这样就可以推算出来 ， 你的社保缴费 ， 大体应该是多少？
如果感觉自己的测算 ， 和实际的社保缴费 ， 二者有较大的出入 ， 那就赶快和公司进行核实 ， 确保自己的利益不受损失 。
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2、关系到自己的住房公积金缴纳
有很多人 ， 每个月工资一发 ， 就关心自己领了多少钱？
却从来不仔细看看工资条 ， 也做分析和对比 。
对工资条里面 ， 都有什么构成和各个明细 ， 有没有啥变化 ， 真是一问三不知 。
说实在话 ， 这个习惯不好 ， 得改一下 。
就像你借给别人钱 ， 当别人还你钱时 ， 你肯定要清点一下 ， 看还你的金额对不对？
那我们看看自己的工资条 ， 这里的各个项目是啥？占比多少钱？就和别人还你钱时 ， 你要点一点金额对不对 ， 是一个道理 。
现在 ， 马上就7月份了 。
在很多省市 ， 对于我们每个人的住房公积金 ， 调整周期都是从去年的7月1日 ， 到今年的6月30日 。
现在 ， 距离6月30日 ， 仅剩下一周多的时间了 。
你要赶紧算一算 ， 你去年到现在 ， 月平均工资是多少？
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如果这个金额 ， 变高了 ， 那你接下来的住房公积金 ， 所缴纳的基数 ， 也就提高了 。
同样的道理 ， 如果这个金额变低了 ， 那你下个年度的住房公积金的缴纳基数 ， 也会随之下降 。
在很多单位 ， 都会在6月份 ， 根据员工上一年度的月平均工资额 ， 来调整个人的住房公积金缴纳基数 。
这关系到个人的切身利益 ， 你还是要多上上心 。
把自己的收入账 ， 算得一清二楚 。
可别一问 ， 啥都不知道 。
假如给你算错了 ， 你就要及时的进行反馈和更正 ， 别吃亏 。
3、另外 ， 还关系到最低工资标准的调整
你别以为 ， 自己的工资高低 ， 影响的就是你自己 。
其实不然 ， 我们都知道 ， 自己的所在地 ， 都有一个最低工资标准 。
一般来说 ， 每2到3年 ， 这个标准就要进行一次调整 。
调整的依据 ， 就是你的工资水平 。
所以 ， 一定要把自己上一年的月平均工资 ， 弄准了！这对大家都有好处 。
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