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@潍坊人 你的防暑降温费要发了 连发4个月

      大众报业·半岛网6月1日讯 防暑降温费从6月起发放 ， 全年按6月、7月、8月、9月4个月计发 ， 列入企业成本费用 。根据省人力资源社会保障厅《关于调整企业职工防暑降温费标准的通知》（鲁人社发[2015]45号）要求 ， 防暑降温费标准为：从事室外作业和高温作业人员每人每月200元；非高温作业人员每人每月140元 ， 不得以清凉饮料充抵防暑降温费 。
【@潍坊人 你的防暑降温费要发了 连发4个月】防暑降温费的发放范围为企业在岗且提供正常劳动的职工 。职工未出勤的 ， 企业可按其实际出勤天数折算发放 。
高温天气下 ， 企业要严格按照《山东省高温天气劳动保护办法》的要求 ， 改善好劳动条件和作业环境 ， 建立健全防暑降温制度 ， 落实防暑降温工作措施 ， 调整工作时间 ， 减轻劳动强度 。此外 ， 还要认真落实高温待遇 。
根据《山东省高温天气劳动保护办法》第二十二条规定 ， 用人单位强迫劳动者在高温天气期间工作的 ， 或者未按规定标准发放防暑降温费的 ， 由县级以上人力资源社会保障部门责令改正；逾期未改正的 ， 处以2000元以上20000元以下罚款；构成犯罪的 ， 依法追究刑事责任 。
如企业未按规定标准发放防暑降温费 ， 职工可向劳动保障监察部门进行举报、投诉 ， 也可向劳动争议仲裁部门提起仲裁申请 。


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