【】昆明支队制定出台多种形式消防队伍建设管理工作机制

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昆明市消防救援支队结合工作实际 , 制定出台了《关于进一步明确多种形式消防队伍建设管理工作机制的通知》(以下简称《通知》) , 进一步加强全市多种消防队伍建设、管理工作 , 确保工作实效和责任落实 。
支队制定多种形式消防队伍建设管理工作机制是根据改革转隶情况 , 人员落岗定编 , 职责任务划分等实际 , 结合支队工作实际 , 从规划、建设、管理、训练四个方面 , 进一步明确了支队各处室、大队的工作任务 , 理清了工作职责 , 完善了工作机制 。
《通知》明确了多种形式消防队伍建设管理工作组织机构及职责任务以及分工 , 要求各处室相互配合 , 形成合力 , 齐抓共管 , 切实加强对多种形式消防队伍建设和发展的领导 , 不断提高多种形式消防队伍正规化建设的水平 , 着力抓好管理体制、组织建设、人员编配、教育培训、执勤训练等规范化建设 , 确保多种形式消防队伍建设工作落到实处 。《通知》对全市全市多种形式消防队伍建设的相关工作 , 统筹、指导、部署全市多种形式消防队伍的规划、建设、训练、管理等工作提出了明确具体要求 。
《通知》强调了要将全市多种形式消防队伍建设纳入“十四五消防事业发展规划” , 统筹全市城乡多种形式消防力量发展建设 , 紧紧围绕“有人员、有设施、有装备、有场地、有保障”的实战要求 , 建立完善全市多种形式消防队伍运行管理和发展保障的机制 , 立足多种形式消防队伍现有器材装备 , 改进训练方法 , 规范操作程序 , 量化训练考核和保障 , 突出抓好队伍基础体能、技能、实战演练等应用性训练 , 扎实做好专职队伍人员编配 , 根据建设标准 , 助推人员招收工作 , 保障我市多种形式消防队伍全面健康可持续的发展 。
来源:昆明消防
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