这个行业月薪几万，还招不到人( 三 )
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中国演出行业协会直播分会秘书长瞿涛：普通观看和使用的用户 ， 我们去年的统计大概是超过5亿 。 现在一季度 ， 主播和用户的规模都在增长 ， 特别是用户规模已经到了5.2亿左右 。
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直播人才需求猛增
直播电商遇“人才荒”
疫情下直播行业朝着更加多元的方向发展 ， 企业对直播人才的需求也水涨船高 。 采访人员采访中发现 ， 这个招聘季 ， 直播相关人才成了“香饽饽”
。
淘宝直播提供的数据显示 ， 今年一季度直播业务增长明显 ， 2月份新增商家数环比增长719% ， 3月新增商家数同比上涨3倍 。 这意味着 ， 大量传统商家在疫情期间第一次接触直播电商 ， 对供应链管理、直播运营等并不熟悉 。
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浙江义乌市市场发展委员会副主任樊文武：还是处于初级阶段 ， 比如开通账户之后怎样运营 ， 运营了之后怎样涨粉 ， 粉涨了之后怎样来实现带货的转化率等 ， 这一方面还需要相应服务的提供和推动 。
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今日网红机构负责人彭超：现在我的朋友圈里面 ， 每天可以看到好多要招优质电商运营人才的 ， 报价都不低 ， 如果是管理方面的运营人才 ， 月薪起步价可能是几万元以上 ， 而且还找不到优质的、放心的 ， 现在这样的人才特别缺 。
智联招聘发布的《2020年春季直播产业人才报告》显示 ， 疫情下直播行业招聘需求同比逆势上涨1.3倍
， 平均招聘薪酬9845元/月 。 2020年春节复工后一个月内 ， 直播相关岗位招聘职位数同比上涨83.95% ， 招聘人数增幅高达132.55% 。
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淘宝直播工作人员陈珏：除了大家熟悉的主播之外 ， 其实像客服、直播内容策划、主播助理这些后台工作人才也非常缺乏 。 现在一些高校跟电商直播相关的人才 ， 没有毕业就被抢空 ， 由此可见直播相关的人才非常紧缺 。
在深圳市南山区的一家MCN机构采访人员看到 ， 他们正在“云面试”新一批求职者 ， 负责人告诉采访人员 ， 大量新人涌入直播行业 ， 但其中真正符合企业要求的并不多 。
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