「云上」没出公司门招聘脚步遍全国 疫情下线上招聘精准有不足广度优势多
半岛采访人员 肖玲玲
每年的三、四月份，即俗称的“金三银四”，是企业补充人才的关键时刻 。今年受疫情影响，招聘会从线下转战线上，线上筛简历、视频面试、网上签约，面临新的变化企业也及时做出调整，不少HR表示线上招聘的广度延伸了很多，“往年春招季是到十几家学校招聘，今年线上参加了100多所高校的招聘会” 。“招聘效果要比预想的好很多” 。“省下了不少人力成本和出差的费用”……
文章图片
中建八局第四建设有限公司校园招聘线上面试 。
从业20多年首次转战线上
澳柯玛股份有限公司的人事主管王素华从事人力资源相关工作有20多年了，最近五六年时间，她的工作重点主要在人才招聘这块 。
据她介绍，这么多年来，虽然公司也有线上招聘渠道，但针对年后的春招季，他们的重心还是在现场招聘会上，“主要是校招 。”她告诉采访人员，按照往年的节奏，2月份他们就开始做现场招聘的准备，3月份便进入了招聘高峰期，“我们分两拨人在全国各大院校跑，参加现场招聘会 。”王素华表示，春招是为企业输入新鲜血液最有效的途径之一，所以在年前，他们就已经联系好了相关院校并报了名，就等年后出发揽才了 。而突如其来的疫情，将计划全部打乱，“陆续收到学校通知说现场招聘会都取消了 。”她表示，刚开始的时候，他们真不知该怎么做了 。
“心里确实挺着急的，按往年经验，三四月份是招人的高峰期，这段时间很快就过去了，如果招不到人，损失还是挺大的 。”很快，王素华的忧虑就被打消了，因为她看到看市人社局发布的通知，“说有个高校毕业生网络招聘平台，我们就赶紧跟上节奏去试试 。”就这样，每当看到人社部门的报名通知，他们就根据自己的需求报上一个，“总共报名了50多所高校的线上招聘会，包括青岛的、山东的以及全国的一些重点院校，我们都报了名 。”说到这，王素华松了一口气，因为这实际上已经超出了预期，“往年我们两拨人满全国的跑，三月和四月两个月跑完也就20多所高校，这次没出公司门，就参加了这么多院校的招聘会，还省下了出差费用，招聘平台也是免费的 。”
文章图片
精准有不足，广度优势多
从计划的20多所高校，到实际上的揽才计划深入全国50多所高校，这意味着企业有了更多选择，而且效果非常不错，“得收到了上万份简历 。”王素华表示 。
同样体验了一把“计划外”招聘的，还有青岛鼎信通讯股份有限公司人力资源经历吕斌斌，“往年我们都是去学校现场招聘，考虑到人力、地域的因素，每年就跑十五六所学校 。”而今年，他们通过线上平台在全国100多所院校网罗人才，“一开始以为受疫情影响，招人会比较难，结果比预想的好太多了，接到了很多简历 。”当然，给出的高薪酬也是吸引这么多人才的重要原因，“像研发类、营销类岗位月薪资都在1万元左右 。”
软控股份有限公司的校园招聘主管姜善发告诉采访人员，他们在年前就规划了招聘路线，选定了20所左右的高校，计划年后兵分三路去学校进行现场招聘、宣讲，“我们重点招聘的人才是机械和自动化方向的，所以会根据我们人才需求选择一些匹配度比较高的高校学院进行有针对性的宣讲和招聘 。”而线上，相对来说可能没办法那样精准地与毕业生进行有针对性地交流 。当然，姜善发坦言，线上招聘在广度上更有优势，“往年我们招聘的院校基本上就那20所左右 。”如今，他们可以在线上涉猎到更多其他学校的学生，“没有地域限制，也可能会有新的发现，找到符合我们需求的优秀人才 。”而且，他坦言线上确实也挺便利，“通过青岛市人社局主办、智联招聘承办的青岛高校毕业生网络招聘平台发现合适的人才，简单线上沟通后可以直接视频面试 。”
推荐阅读
- 加入小米，魅族前高级副总裁来了
- 「泡泡」盲盒公司泡泡玛特年入16亿 泡泡玛特赴港IPO
- 「公司」罚员工吃蚯蚓公司2名负责人被拘 否则需打500元借条
- 刚刚，特朗普更新推特：华盛顿昨晚没出状况，得谢谢特朗普总统！
- 又一家咖啡创业公司溃败：融资4亿，打水漂了
- 公司惩罚吃蚯蚓，两责任人被拘！
- 推荐堪比印钞机！网红盲盒公司1年赚4.5亿元，泡泡玛特赴港上市
- 落入＂爱情+投资＂双重陷阱 女子窃取公司892万被骗光
- 股票证监会：严厉打击上市公司财务造假等违法违规行为
- 高测股份科创板首发过会 青岛引导基金又添一家本土上市公司