『推荐』经此一“疫”,别再忽视这专业了!领军者钟南山、李兰娟、张文宏......

新冠肺炎疫情全球蔓延 , 再度显示了健全和完善公共卫生体系、传染病防范体系的极端重要性 。 近日 , 有媒体对我国公共卫生队伍建设进行调研 , 结果发现“一流人才搞临床 , 二流人才干公卫”是业内普遍现象 , 许多相关专业学生面临毕业就转行的尴尬 。
『推荐』经此一“疫”,别再忽视这专业了!领军者钟南山、李兰娟、张文宏......
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新华社资料图 图文无关防治传染病 , 公共卫生专业队伍举足轻重 。 这一点 , 从钟南山、李兰娟、张文宏等专家在此次新冠肺炎疫情防控中的领军作用就可见一斑 。 既然如此重要 , 为何相关专业不受重视呢?相较而言 , 重大公共卫生事件并不常见 , 预防医学在一些人眼中更像是一种性价比不高的“虚工” 。
另一方面 , 疾控中心、妇幼保健院、结核病防治所等主要单位的薪资待遇往往不如医院 , 即便是医院的公共卫生部门 , 多数时候只是“打一打疫苗、管一管健康档案、做一做健康宣教” 。 待遇差 , 没前途 , 催生出“重治疗、轻预防”的现实窘境 。 而这一导向传递到医学院 , 就容易让公共卫生专业沦为学生们不情不愿的“调剂之选” 。
新冠肺炎疫情像一场大考 , 检视出我们国家的公共卫生服务体系建设不平衡不充分问题 。 有专家认为 , 医疗服务体系与公共卫生体系的分工协作机制不完善、联通共享环节欠缺 , 导致本次疫情初期出现“防控-治疗”分离 。 尤其是SARS之后 , 很多研究就不搞了 。 这种断档让此次救治有点束手无策 。
吃一堑 , 长一智 。 经此一“疫” , 我们更加深刻地体会到了何谓“宁可备而不用 , 不可用而不备” 。 补短板、堵漏洞、强弱项 , 从哪儿发力?不妨就从队伍建设出发 。 比如 , 加大公共卫生经费投入 , 加快疾控体制改革 , 遏制住因收入整体性下降而导致的人才流失 。 比如 , 提升公共卫生高等教育水平 , 加强高校与用人单位的联动 , 合力培养一批既有扎实的理论知识 , 又具备过硬的实践工作经验的公共卫生防疫人才 。
“如果把疫情看作一头疯牛 , 早期预防控制流行病是抓牛鼻子 , 临床治疗是抓牛尾巴 。 ”从短期内看 , 在公共卫生和预防医学上加大投入 , 成果似乎看不见、摸不着 。 但把目光放长远 , 将种种显性的、隐性成本都纳入“损益表” , 就会发现防患未然才是智慧之举 。 公共卫生建设永远在路上 。 少一点实用主义 , 多一点战略思维 , 我们才能最大可能降低风险 , 不断夯实幸福康健的基石 。
来源:长安观察
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