公立医院绩效考核观察：给患者减负是明确指向( 五 )
李玲建议 ， 下一步的重点应是供给侧改革 ， 改革核心是建立医院和医生正确的激励机制 。 同时 ， 改革一定要形成合力 ， 才能从旧机制彻底转换到新机制 。 否则 ， 以药补医就会变成以检查补医、以耗材补医 。
业界专家建议 ， 三级公立医院绩效考核要与医保支付方式改革结合起来 ， 健全医保支付机制和利益调控机制 ， 实行精细化管理 ， 激发医疗机构规范行为、控制成本、合理收治和转诊患者的内生动力 ， 引导医疗资源合理配置和患者有序就医 。 （首席采访人员 叶龙杰）
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