工人日报:特殊工种,劳动保障当及时“成长”( 五 )
类似的政策完善也有先例 。 比如 , 正是回应了公众的呼声 , 2010年前后我国将“中暑”列入了国家法定职业病目录 , 《劳动法》《职业病防治法》等法律法规也作出了保护劳动者健康权益的原则规定 , 有效保护了高温劳动者权益 。
政策因时而动 , 权益保障才能跟上 。 随着行业、职业、工种的变化 , 我们期待及时调整、完善对艰苦岗位工人权益保障的措施和办法 。
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