“抢人大战”白热化，重庆为何还不出手？( 四 ) “得人者得天下

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数据来源：中指院综合整理

重庆仅出台高端人才政策

与其他城市竞相争取人才不同，重庆在人才引入方面显得尤为低调。为吸引人才落地，重庆先后仅出台过两个文件，一是2016年出台的《重庆市引进高层次人才若干优惠政策规定》；二是《重庆市引进海内外英才“鸿雁计划”实施办法》，最新补充通知为2017年12月26日。

“鸿雁计划”的发布时间为2017年底，意味着重庆2018年至今其实并未加入人才争夺的大军，仅延续过去的实施办法。从人才认定的范围及入选条件来看， “鸿雁计划”仅面向高端人才，且必须是研发类科技人才和创新、管理等岗位人才，受众面相对较小。对于人才的奖励，主要参照人才年缴纳个人所得税额度的一定倍数确定。这一标准与其他城市对于高端人才的奖励标准相似，南宁2019年对于A类高层次人才在邕首次购房补贴即是200万元。